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我喜欢《内蒙古财会》,除了他是我工作的指南外,特别是那典雅漂亮的封面给我生活带来了欢乐、启迪以至美的无穷享受。 相似文献
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无效劳动合同从签订之日起,就不具有法律效力。劳动合同一旦被确认为无效,劳动合同所约定的当事人之间的权利义务关系即为无效,尚未履行的不得履行,正在履行的应当立即终止履行。劳动合同被确认为部分无效的,如果不影响其余部分的效力,其余部分的合同条款仍然有效,可以继续履行。无效劳动合同的处理包括两个方面:一是对无效劳动合同引起的经济利益后果的处理;二是对无效劳动合同的违法行为的处理。对无效劳动合同引起的经济利益问题,一般应根据签订无效劳动合同当事人双方的责任和过错大小,区别不同 相似文献
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对考核计奖中要素加和的质疑周新民多年以来,我们公路系统对各部门、各单位考核都是下达一定的指标,签订目标责任书。各单位、各部门依据一定的指标也都有具体的考核计奖办法,一般都是从产值、质量、盈余、消耗、安全、文明建设等几方面考核,主要采用要素评分加和的做... 相似文献
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中小企业是拉动国民经济的重要力量.据统计,我国中小企业已经超过1000万家,占全国企业总数的99%,其企业总产值、利税总额和出口总额分别占全国企业的60%、40%和近60%,并创造了75%的城镇就业机会.在区域经济中,中小企业更是经济发展的主力军.近年来我国中小企业有了新的发展,但面临的发展中的困难也不少,其中最大的困难就是资金融通问题,已成为制约中小企业发展的"瓶颈". 相似文献
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略论企业人力资源及其计量模型 总被引:2,自引:0,他引:2
戴新民 《数量经济技术经济研究》2002,19(3):33-35
知识经济时代的到来,需要创立人力资源会计。本文针对人力资源会计两个关键问题进行了探讨,从理论上明确了人力资源本质内涵和会计学的解释。其次文中探讨了人力资源的计量问题,并提出了我们认为适用的人力资源计量模型。 相似文献
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经过十年的发展,我国房地产评估行业已初具规模,对房地产业的成长和社会经济的发展起到了十分重要的作用。但从目前来看,房地产评估机构有待进一步规范,评估人员的综合素质有待进一步提高,行业自律有待进一步加强。我们应制定切实可行的措施,有效地解决这些问题。 相似文献
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论相关利益者理论与财务绩效的关系 总被引:7,自引:0,他引:7
本对相关利益概念的发展作了回顾,指出相关利益理论同时是描述性、工具性和规范性的,但最终的评判应在规范性基础上成立。介绍了Clarkson关于相关利用的一个框架和一个具有代表性的“一致性和相关利益理论”。最后对相关利益与企业财务绩效的关系作了探讨。 相似文献