天保工程财政资金管理及使用之我见

天保工程财政资金是指财政安排的专项用于天然林保护工程的事业性支出，包括森林管理事业费、基本养老保险补助费、政策性社会性支出补助费、下岗职工分流安置费和其他补助。要加强天保工程财政资金管理，主要应做到以下几点：     

汪海:双星要做“虎”

转眼中国入世已经半年多了。中国已经向世界敞开自己的大门。当WTO经济给中国市场带来新的市场发展空间,中国的市场也便有了风雨欲来风满楼之势。于是,“与狼共舞”者有之——以自己的实力和外资企业较量“狼狈为好”者有之——以自己的特长与外资合作,以求得企业片刻安宁;主动做“羊”者有之——举手投     

日美制造技术发展新趋势

1996年底，我们一行12人访问了美国、日本等20家汽车制造、汽车零部件制造和制造装备生产公司、科研机构、高等院校，参观了生产车间、试验室、技术中心，并与一批专家、管理人员进行了座谈。现将其制造技术的特征及发展重点报告如下：一、美国、日本机械、汽车制造技术发展十大特征1．共同迎接21世纪的全球制造挑战21世纪全球将面临四大挑战：有限的资源；高龄化的社会；环保的压力；信息技术的快速发展。机械、汽车制造业将面临更加激烈的市场竞争。面向21世纪的机械、汽车制造企业的策略是：精兵简政，灵活组织社会资源，快速响应市场需…     

科学划分审计范围的构想

科学划分审计范围的构想李文和，宋春华一、改革国家审计体制观新中国成立前的国家审计产生与发展过程，其。领导体制一富县评政樟式新中围成六时．我围没有设置国家审计机关，其职能是由财政、银行、税务等经济监督部门代替的。８０年代初期我国政治和经济体制存在缺陷和...     

领导风格与员工工作态度——互惠和信任的中介作用的实证研究

互惠和信任是社会交换的普适准则。本文基于社会交换理论，以中国境内各类企业972位管理人员为样本，试图研究领导风格与员工工作态度之间的关系，尤其是组织与员工间的互惠和员工的组织信任在其中的中介作用。在初步研究的基础上，本文对变革型领导、事务型领导、广义互惠、平衡互惠、员工的组织信任、组织承诺和离职意愿各概念进行了系统的探索性分析和验证性分析，接着检验了这七个核心概念的区分效度。研究结论表明：（1）变革型领导不仅直接对员工的组织信任和组织承诺产生作用，而且通过组织对员工的广义和平衡互惠使员工产生对组织的信任，从而提高员工的组织承诺和降低员工的离职意愿；（2）事务型领导仅仅通过互惠对员工的组织信任和组织承诺产生作用；（3）广义互惠直接影响员工的组织承诺，平衡互惠通过组织信任影响员工的组织承诺。研究结论告诉我国企业领导者，首先，尽可能锻炼自己，努力成为变革型领导者。其次，要努力塑造互惠和信任的企业文化，并且特别着重于建设广义互惠的企业文化和制度环境。     

欧元汇率变动及其影响因素分析

本文基于相对购买力平价理论，运用误差修正模型(ECM)分析欧盟区加权平均消费物价指数和美国消费物价指数对欧元均衡汇率的决定，得出欧元汇率、美国消费物价指数以及欧盟区加权平均消费物价指数三者间存在协整。同时还通过研究欧元区内部经济因素的变化来分析欧元汇率变动的原因。     

爱尔兰金融科技对金融稳定性影响及对雄安新区经济建设的借鉴

在科技与金融相互融合的时代,采用先进技术为金融服务,随即金融科技应运而生。而雄安新区的设立作为一项具有巨大历史意义的决策,将突破原有金融行业在发展中的桎梏,深化金融体制改革,提高金融对雄安新区实体经济的服务能力,从而增强金融稳定性,成为现如今雄安新区主要的发展任务。在综合把握金融稳定性的实际内涵,与其对金融稳定性的积极作用,结合爱尔兰在金融科技上的应用后,立足现阶段雄安新区的经济现状与长期规划,采取综合措施,从中能够为雄安新区的经济建设提供具有较强的理论与实际效益的借鉴。