论当前高校学生价值取向的变化及其重构

本文对处于社会转型时期的当代大学生价值取向的特点及走势进行了分析,归纳出当代大学生价值取向表现最突出的几个方面,提出了当代大学生价值观念体系重建的社会主导价值观和在当代大学生价值观念体系重建的过程中创新学校思想政治教育工作的基本思路。     

连续顶推及多功能整合辊轴应用技术研究

本文探究了提高桥梁顶推施工效率、减轻人工劳动强度和降低造价的方法,主要研究了桥梁上构钢梁的连续顶推和多功能整合辊轴应用技术。根据该项目钢梁的结构设计特点和现有可用设备、材料情况,本文提出了推土机提供动力连续顶推、多功能整合辊轴解决方案,并对顶推系统实行信息化、智能化、自动化技术升级。此外,通过实验验证和实际应用,证明了本文提出的技术具有较强的可行性和实用性。应用这些技术可以大幅度提高连续顶推的效率、质量和安全稳定性,为桥梁工程的顶推施工提供了新的思路和方法。最终,这些技术也有望成为未来行业发展的趋势。     

实践层面上的绿色GDP核算研究

通过归纳完整意义上的绿色GDP核算概念、核算体系和核算方法,结合鄱阳湖生态经济区样本县环境价值量的具体核算,探讨了实施绿色GDP核算在操作层面上的难点及其基本条件,进而提出了满足绿色GDP核算指标体系建立的相应对策建议。     

丘陵地区乡村振兴发展之我见

延续华夏农耕文明,做好丘陵地区乡村振兴发展,是一项长期而艰巨的任务。本文就此提出五条建议,探讨丘陵地区乡村振兴的引擎,因势利导,引领丘陵地区农业农村农民发展。     

中国和谐劳动关系的构建

构建和谐稳定的劳动关系是构建社会主义和谐社会的重要基础和基本内容,从改革开放至现在新常态经济背景下,和谐劳动关系的构建逐渐受到国家的重视,并且随着经济的发展不断面临着新的挑战.构建和谐劳动关系具有重要的现实意义,构建和完善社会主义和谐劳动关系需要从政府、 企业以及劳动者自身多个角度全方位开展,通过健全和完善政府、 加强企业文化建设,同时提升劳动者自身能力,共同推进我国和谐劳动关系的构建.     

智能时代我国劳动力就业面临的挑战与建议

智能时代的到来,世界各国掀起一场智能化的浪潮,我国也制定 《中国制造2025》 的国家战略,且我国处在经济新常态,产业结构转型升级的国情下,我国劳动力面临着岗位创造、 员工更自主,发挥空间更大的就业机遇,但也面临着岗位冲击、 人才结构不匹配、 劳动力素质要求提高的挑战,为此,从政府、 学校、 企业、 劳动者个人四个方面提出建议以期能更好的把握机遇,迎接挑战,促进我国劳动力的就业.     

创新视角下师范院校非师范生职业实践能力研究

面对高师院校非师范生就业率低、非对口就业严重的窘境,本文将在创新视角下,分析其原因,并从学校、企业社会及学生等方面探索研究增强师范院校非师范生职业实践能力的途径,以提高其就业率与就业质量.