主题促销:润物细无声

一、主题推销:一种新的促销方法在目前市场状况下,一种新的促销办法——主题推销悄然兴起。所谓主题推销,是指这样的一种促销方法:即利用消费者凡事追求完美、圆满的心理,根据自己产品的特点,设计出一种具有观赏、收藏、审美意义或者能使人感到吉祥、美好、浪漫等意境的主题,将本来一般只能零售或原本是相互独立、分散的产品用这个主题组合起来,无形中引导消费者一次成套购买,或者为了使一个主题能完整无缺而有意识地多次购买本产品,从而达到促进销售、扩大市场占有率的方法。如人们都熟悉的生肖邮票,1980年猴票刚发行时,购买并不踊跃,但在第二年接着发行鸡票时,人们就意识到这将是一个以生肖为主题的系列邮票。于是以后几年生肖邮票的每次发行,都激发了消费者的极大购买热情。如果说常规的“人员推销、广告、服务、展销会”等方法,是一种正面的、有形的、需要相当费用的和消费者能明显感受到的促销方法,那么主题推销就是一种侧面的、一般是无形的、低成本或不需要成本的、消费者不易明显感受到但又不知不觉中能被影响的促销方法。它的实质是通过满足消费者日益提高的对产品中所包含的文化品位的需求来达到促销的目的。     

广西凌云地区硫铁矿床地质特征和控矿因素

广西凌云县逻楼保上硫铁矿矿区分布于凌云台地中部拗陷逻楼向,产于中、上二叠统平行不整合面之上,为沉积型矿床。矿体呈透镜状,严格受不整合面控制,成矿与沉积环境关系密切。通过矿区地质填图,大致查明该矿区地层、构造特征及沉积硫铁矿含矿岩系的岩相古地理特征对成矿的控制作用。文章对硫铁矿资源进行了简单的静态财务分析,认为对保上矿区硫铁矿进一步勘查和开发,可取得较好的社会效益和经济效益。     

改革费用分配办法促进成本降低

改革费用分配办法促进成本降低张思聪，汤国祥冶金修建企业的企业管理费用的分配方法，是会计核算过程中的重要环节。过去，我们特产值（工作量）作为分配企业管理费用的基数。其结果是，哪个施工队干的活越多，产值（工作量）就越高，分配的企管费就越大，负担就越重。随...     

调整农村产业结构应以稳定粮食生产为前提

处理产业结构调整与稳定粮食生产的问题,是当前的一个值得研究的问题。据我们调查了解,目前粮食生产存在的主要问题是:1.粮食种植面积逐年减少,且幅度越来越大。2.种粮食专业户逐年减少。3.粮食面积减少,引起了连锁反应。①合同定购任务完不成。②由于饲料来源不足,养殖业发展受阻。③农户纷纷囤粮,市场粮价上涨。④农民产生一望二靠的思想。希望上级减少粮食定购任务;靠从外地买现粮完成定购任务;还靠用现金交补差价抵定购任务。     

人力资本参与企业产权动态分配研究综述——基于动态股权制的考察

人力资本是企业核心竞争力的来源,企业发展需要人力资本的参与,然而,企业也需要对人力资本进行有效地激励。文章简要介绍了有关学者对人力资本该不该以及应以何种方式参与企业产权动态分配的看法,同时着重对现有研究中构建的几种有代表性的人力资本参与产权动态分配的模型进行了阐述。     

物价走势与经济运行析——当前与1988年经济形势对比

当前,我国和我们这一地区的经济正以前所未有的高速度发展;同时,投资规模扩大,货币投放激增,供求关系趋紧,物价明显上扬。国民经济能否保持持续高速增长?会不会发生严重的通货膨胀?这是人们最关心的问题之一。比较当前与1988年经济运行,包括物价变动的走势,对于正确的判断形势,把握发展机遇,恰当指导、调节经济建设将是有益的。     

汽车经济：21世纪的新兴服务业

汽车，在我国不但是支柱产业，也是潜在的新兴服务产业。改革开放以来，我国一方面每年进口数以万计的各国品牌汽车，另一方而又引进合资了大众、通用、丰田、本田、戴克、现代、依维柯等数十家汽车企业，同时，在振兴民族汽车工业的热潮中又创办了奇瑞、吉利、哈飞、中华等多家民营、股份汽车企业，2003年轿车产量突破200万辆，2020年有望达到600万辆，全国个人汽车保有量达到1200万辆，成为世界第三汽车拥有国、     

试论东西方管理文化的分野和融合

当代管理理论的发展受到来自于不同化背景的挑战．对现代人类经济社会发展产生重大影响的西方管理化陷入了困境．而以日本为代表源于华夏化的东西管理化却开始焕发新的生机。因此吸收东方化来融合、发展、丰富、创新西方管理理论。对构建适合我国管理化特点的管理模式极具意义。     

工业技术改造失败的五大原因

<正> 最近,我们对湖南娄底地区1983年—1992年7月106家工业企业475个尚未带来效益或完全失败的技术改造项目进行了一次全面调查。这些技改分布于机械、冶金、化工、建材、轻纺、食品等行业,总投资62771万元,占全区十年技改总投资的50.2％。技改失败是一个政治与经济问题的综合反映,但从技改本身分析,其失败的原因主要是以下五个方面: (一)、趋赶时髦、盲目引进。据调查,在经济过热时期兴起的引进热中,全区有5家企业因趋赶时髦、盲目引进的技改项目都已失败,投