战略性贸易政策在发展中国家适用的实证分析——以从印度软件产业的发展为例

战略性贸易政策最早兴起于西方发达国家,其实质是贸易保护政策。本文以战略性贸易政策是否在发展中国家适用为主线,分析了发展中国家实施战略性贸易政策应具备的赵束条件,并以印度软件业为例,对印度软件业实施战略性贸易政策进行绩效分析。最后,结合我国实际,指出今后我国贸易政策选择的方向。     

科教兴业 培养人才 提高职工素质与发展企业经济

职工素质是指决定企业整体进退的人的内在品质,包括政治锐觉、思想意识、文化程度、操作技能、审美观念、生活方式、理想抱负等多方面的内涵。在计划经济条件下和市场经济条件下对职工素质有着不同的要求。当前,传统的计划经济体制正在向市场经济体制转化。如此空前的社会变革,对每     

高校德育工作中的生命关怀教育

构建和谐校园是新时期办好一所大学的必然选择.构建和谐校园要以大学生全面发展为目标,在和谐校园建设中加强对大学生的生命关怀的教育.当代大学生是整个社会最富朝气、最具创造性和生命力的群体,却又是最不稳定的群体.重视对大学生的生命关怀教育,不仅意味着对大学生个体自然生命的关切,更意味着对大学生生命价值与人生态度的引导与提升.因此,在高校教育中必须认真落实"以人为本"的科学发展观,构建"以人为本"的高校德育新模式.还要以学生生命意识的教育、健康情感的培养和生命质量的提高,作为实现生命取向的基本途径.     

改制改革推动企业向前——来自山西巨星变压器有限公司的调查

山西巨星变压器公司前身是建 于１９６９年的国营临猗变压器厂，在苦苦跋涉了３０年后，于１９９９年横下心来，研究市场经济规律，探索现代企业制度，依照《公司法》对举步艰难的厂子进行了股份制改造。 新组建的公司将企业党组织的领导成员和职工代表合理定位于董事会、监事会、经理层和企业经济管理的重要环节之中，形成制约制衡的新体系。譬如监事会由３人组成，党的支委成员任监事会主席，负责董事、经理和各部门招待费用，电话费用、乘车费用等一切非生产性开支；一名监事任质量管理者代表，负责管理、技术和生产过程中的质量；一名监…     

全业务运营趋势及影响分析

在电信重组后,移动、联通、电信均会对其原有业务进行整合,原六家运营商,仅有原联通在固定业务与移动业务均有涉及,其余运营商原移动集中于移动业务,网通、电信、铁通集中于固定业务：经过重组后．三家运营商均为全业务运营商．新联通固定业务与移动业务较为均衡,新移动、新电信都成“鸭梨型”分别在固定与移动业务各自原有领域占有优势。我国的通信市场分布相对不均衡。