农民工社会保障与最低工资标准:一致抑或冲突

最低工资是一项保障劳动者在付出劳动情况下获取能够维持其个人及家庭成员基本生活需要的制度,农民工是其重点保护对象。本文基于2016年上海市959个调查样本,研究农民工社会保障与最低工资标准之间的关系。研究发现,上海市月最低工资标准在农民工中执行状况较好,而小时最低工资标准执行情况堪忧;无论是第一代农民工,还是新生代农民工,农民工社会保障与最低工资标准之间都存在一致性关系,且这种关系在知识型密集产业和较大规模企业中更为明显。因此,为确保农民工收入稳定、权益得到有效保障和市民化的实现,本文提出提升农民工人力资本、健全农民工社会保障体系等政策建议。     

邮政代理保险的前景分析及发展对策

目前,全国各省市都开办了邮政代理保险业务,我省各地市也开办了代理保险业务,但我省的发展与先进省份相比,存在较大差距。产生这种状况的原因很多,但最根本的一条就是我们的职工,尤其是管理层的人员对保险的认识模糊,重视不够。主要表现在：一是有畏难情绪,认为保险业务竞争激烈,市场难以开拓,加上又是代理性质,知名度不高,业务发展难度大,难以取得突破;二是存在一定的功利意识,少数局只愿花大精力发展见效快、收入高、效益好的业务,在代理保险处于基础的阶段,不舍得投入,不愿花太多精力;三是没有充分认识代理保险的发展…     

军工企业间接性费用分摊方法研究

现阶段,由于疫情等不确定性因素,军工项目参研单位中大部分承担“研究类”项目或处于项目的“前期研制阶段”的军工企业都存在直接成本降低,差旅、会议等事务费支出远远低于项目规划,而部分企业由于间接性费用分摊方法 （如直接成本比例法）限制,致使项目账面成本无法准确体现项目实际工作量,导致对项目后期审定价造成一定的影响。因此,本文通过对多家军工企业间接性费用分摊现状调研后,提出一套能够有效促进间接性费用分摊标准、分摊方法更加科学合理,并更能够真实反映单位整体及各项目的成本信息的间接性费用分摊方法。     

输配电价改革下的电价调整机制研究

正新的输配电价改革,尽管已经实现了省级全覆盖,但是国家迟迟未出台非定期调整的管理办法和跨期调整办法,尚无成熟的经验和模式可供借鉴,关于平衡账户的设置、使用也均处在探讨阶段。电网企业如何科学地做好预算经营安排,促使输配电价改革平稳落地,面临不小的压力。在此背景下,通过对电价调整机制问题进行研究,将有利于电网企业及时适应电改要求,进一步做好经营管控、降本增效,提高效率。输配电价的不定期调整机制     

智慧高速的“山东模式”

<正>2021年6月,山东省交通运输厅在系统总结京台智慧高速试点经验基础上,借鉴国内外智慧高速相关实践和技术,组织编印了《智慧高速公路建设指南（试行）》（以下简称《建设指南》）,初步形成了具有山东特色、可示范、可推广的智慧高速“山东模式”。2021年9月,山东省首条智慧高速公路试点项目、全国首条全线开通的“改扩建+智慧高速”交通强国试点项目——京台高速泰安至枣庄段建成通车,     

研发费用加计扣除新政对企业绩效的影响研究——以乐普医疗为例

为鼓励企业加大研发创新,进而提高经济效益,近期国家再度对研发费用加计扣除政策的修改做出决议,将扣除比例由50％提高到75％,且受惠主体扩大至所有企业.本文试图探索该新政是否促进了企业的研发投入,对企业绩效有何影响,并以乐普医疗为例进行案例分析.研究结果表明,研发费用加计扣除新政激励了企业加大研发投入,进而通过研发、生产...     

当前工业产品积压的主要原因及其对策

产品积压已成为当前工业发展的主要问题和造成资金紧张的一个根本原因。据调查了解,大同市除煤炭外,其它行业产品积压都很严重。仅市工商银行考核的121户国营、集体工业企业,上半年产成品就增加了3610万元,增长了10.58％,成品占用资金由年初的34116万元上升到六月末的37726万元,占去上半年银行新增贷款8300,万元的43.5％。由于产品积压严重,不仅赊销、代购商品增多,企业购、销双向拖欠较年初明显增大,资金周转十分困难;同时也加大了企业的负担,严重地制约着企业效益的提高。一些企业因产品积压、效益下降已处于停产和半停产状态,并严重地影响着自身和银行资金的归流。     

论我国私人医疗卫生服务市场的特点、规制失当与调整

医疗卫生服务资源应该由政府配置还是市场配置,这不能一概而论。应先对医疗卫生服务做适当的分类,然后采取不同的资源配置机制。对私人医疗卫生服务,只要根据医疗卫生服务市场的特点,清楚地认识到目前我国私人医疗卫生服务市场规制失当并加以调整,市场机制依然是较有效的资源配置方式,可以从制度层面解决"看病难、看病贵"这一被广泛关注的社会问题。