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31.
价格有折扣的存储模型,其单位时间平均运营费用等于一个连续函数和一个间断函数的和,这是一个新型的函数关系。对于这种类型的函数,作者用解析的方法证明其极小值存在并确定极小值点从而解决了该模型下最佳定购量问题,具有很强的实用价值。 相似文献
32.
内部企业家精神理论研究述评 总被引:6,自引:0,他引:6
公司企业家精神是公司能够永续发展的不息动力,是提高生产效率的重要因素。如果把组织视为内部企业家精神的连续体(B. Antonicis &R. D. Hisrich, 2003),那么,对内部企业家精神(in 相似文献
33.
华人企业成长过程中的文化变革问题研究 总被引:1,自引:0,他引:1
企业化变革的基本方向是从创业化向公司型化过渡,学习能力和创新能力是影响华人企业从创业化向公司型化变革的关键因素,而这种能力的培养需要华人企业正确处理短期与长期的关系、竞争与合作的关系、同质与异质的关系、集权与分权的关系、德治与法治的关系。 相似文献
34.
企业提升公司创业精神研究 总被引:2,自引:0,他引:2
企业怎样才能在当今的市场环境下实现持续成长呢?实证研究表明公司创业精神有助于企业获取新的竞争能力、提高公司竞争地位,形成持续的竞争优势实现企业的持续成长,关于公司创业精神的研究热潮悄然兴起。文章从公司创业精神的本质及内涵出发,对公司创业精神及其维度做了一个界定;着重分析论述了公司创业精神对企业可持续成长的重要推动作用;最后,重点研究了企业提升公司创业精神的主要措施。 相似文献
35.
心理契约实质上是一种关于关系双方对等权利义务的主观假设或约定.由于高管团队成员在企业成长中处于关键性的决策者位置,他们与公司间心理契约关系的动态变化将影响到企业规模扩张的质量.文章以212家不同相对规模的企业为样本,实证研究表明:高管团队交易型心理契约和关系型心理契约均与组织绩效显著正相关;相对规模类型对高管团队交易型心理契约有显著影响,但对高管团队关系型心理契约没有显著影响;相对规模类型对高管团队心理契约与组织绩效的交互作用有显著影响. 相似文献
36.
37.
我国工业企业绿色技术创新
效率及其区域差异研究
——基于共同前沿理论和DEA模型 总被引:2,自引:0,他引:2
在引入工业“三废”和CO2等指标的情况下,本文基于共同前沿理论,利用规模报酬不变和可变的DEA模型测度分析2003-2010年各省份企业绿色科技研发、成果转化效率以及区域间的技术差距,并对无效率值进行分解,最后检验两阶段效率的影响因素。研究表明:①考察期内中国企业两阶段绿色创新效率偏低,且均呈现下降趋势,各阶段纯技术效率持续减少是其主要原因。与传统效率相比,绿色效率值更低,绿色与传统成果转化效率省际排名间呈现显著的正相关性,表明经济效率不高省份在技术环境效应转化中依然落后。②各省份、区域间效率差异明显,TGR值显示,东部地区两阶段创新技术水平均高于中西部,且存在差距继续扩大的风险。大多数东部省份两阶段无效率主要受制于企业管理水平低下,而生产技术差距和管理无效率则是中西部省份的共同制约因素。③国有经济比重、外商投资和技术交易环境对科技研发效率的提升具有积极影响,企业规模则起阻滞作用。技术交易环境优化显著促进成果转化效率的提升,而企业规模和国有经济比重具有负影响。 相似文献
38.
在现代市场经济条件下,企业家的突出作用表现在两个方面:一是在企业内部,以利益整合为基础形成管理共同体和精神共同体,从而焕发企业活力;二是在企业外部,以企业家的人格感召促进社会多元价值取向.围绕社会价值轴(集体主 相似文献
39.
近几年.随着动漫产业的高速发展.也激发了资本对动漫的兴趣并波及到其他行业。虽然目前国产动漫仍然缺乏广受欢迎的品牌,但国内动漫界“巧妇能为无米之炊”.独创了若干具有中国特色的“动漫产业盈利模式”.引领动漫产业的发展潮流。 相似文献
40.
学术界关于企业家精神的研究经历了一个明显的转变过程:最初人们往往把企业家精神的研究局限于创业者个体和新创小企业,探讨在"小的就是美的"背后所蕴藏的创新、冒险精神,而且,多年来, 相似文献