“就业＋保障”型的西安市城市反贫困系统建设面临的难题与对策

西安作为西部地区的老工业基地存在着城市贫困问题.解决这一问题关键在于建设"就业+保障"型的反贫困系统,包括建立"应保应保"的最低生活保障制度和针对城市贫民的综合性社会救助服务体系,采取"就业优先"的经济发展战略等.     

陕西省人口老龄化问题及其对策研究

本文利用2000年第五次人口普查和2005年1%抽样调查资料分析了陕西人口老龄化的现状.陕西省已经进入了典型的老年型社会,且各地区之间的老龄化差异比较大.人口老龄化会对陕西省社会、经济等各方面带来重大影响,而陕西的经济比较落后.有鉴于此,本文针对这种省情,提出了一些解决陕西人口老龄化的对策,以期对解决陕西省的人口老龄化问题提供一些参考.     

烟台市城乡经济一体化发展状况及策略研究

着重研究了烟台市城乡经济一体化的发展状况,对烟台市及各县市区城乡一体的发展阶段及基本特征进行了研究,建议政府应建立"区域化"的思维模式,促进投资和就业,加快城市经济发展,采取有力措施推动社会主义新农村建设,根据烟台的实际情况促进城乡一体化的发展。     

山东人口就业状况及城镇劳动力供求预测

分析了山东人口的就业态势,认为城乡就业问题集中在城镇地区,城镇劳动力供给大于需求;城镇就业人口呈现二元化特征,即城镇户籍就业人口和乡城迁移就业人口大致为1:1,两种类型的失业人口比例也大致如此,并预测出2008~2020年城镇劳动力供求趋势。结果表明,在"十三五"中后期山东省劳动力供求矛盾有望缓解,提出统筹城乡发展、就业属地化管理、提高劳动者素质、完善生育政策等解决城镇劳动力供求矛盾的对策。     

中小企业员工职业生涯管理现状调查研究——基于烟台市中小企业调查数据分析

通过问卷调查,了解了中小企业员工职业生涯管理的实际状况,同时对员工的职业发展管理现状做了深入的分析,并提出一些合理的建议,即加强对员工职业生涯的规划管理;建立公平、合理的报酬激励体系;完善企业员工的培训制度,从而为中小企业员工职业生涯管理的完善提供一定的理论依据。     

高职个性化人才培养体系的探索与实践

实施个性化人才培养是信息社会和知识经济时代社会对教育提出的新要求,是社会对个性化人才的新需要,是人的全面素质发展的需要,也是当今国际教育改革的趋势。本文从分析高职院校实施个性化人才培养的必要性入手,介绍了笔者所在的浙江工商职业技术学院在个性化人才培养体系构建方面的探索与实践。     

生物制品企业标准成本管理

生物制品企业生产工艺复杂、科学技术含量高、投资风险大、成本波动性亦大,标准成本管理是随着成本管理方法不断适应企业生产发展管理需要而产生的一种成本管理手段．运用标准成本管理理论、方法于生物制品生产工艺指标,探索在生物制品企业推行标准成本管理方法的实践,可为生物制品企业进一步提高和改进成本管理提供有益的借鉴。     

高等数学分层次教学改革与实践

阐述了高等数学课程分层次教学的必要性,探讨了根据学科专业类型,将高等数学课程分为三个不同教学内容、教学要求和学时的具有层次性的教学改革与实践,对高等数学分层次教学改革实践予以总结并提出相关建议.     

郊区化研究综述

与郊区化相关的争论较多的问题主要有郊区及郊区化的概念界定、郊区化的动力机制和中外郊区化差异。本文对国内外学者关于郊区、郊区化、郊区化的动力机制和中外郊区化差异的相关观点进行了梳理,从而为深化理论研究和推进中国城市郊区化进程提供了有力地支持。     

中国—东盟大物流环境下广西物流发展战略的新思路

中国与东盟在"10+1"框架下,政治、经济、社会、地区安全等方面的合作已全面展开,贸易往来取得不凡的成绩.在此基础上,形成了为地区经济服务的中国一东盟大物流环境,区位优越的广西正处在物流区域的枢纽地位.广西必须重新设计和实施物流战略,建设适应东盟新兴经济体的现代物流体系,把广西打造成涵盖大西南、面向大东盟的区域性国际物流中心.