基于共生原理的小额信贷的社会资本效应探析

借乡村银行的样本效应,将基于共生融资机制的生态群眼光聚焦于资本的社会性观察,必须实现从信誉到合约的扩展.要通过共生单元、共生环境和共生媒介的交互作用,合力构建对称互惠共生的融资机制.     

突出"四化"推进特色养殖业又好又快发展

大兴安岭图强林业局冬季漫长,气候寒冷,是全国发展毛皮动物的最佳区域。从2002年开始至今,引进的北极蓝狐、优质芬兰种狐、美国短毛漆黑水貂等为主的皮毛动物养殖业得到了迅猛发展,以狐、貂、貉、獭兔为主的毛皮动物饲养业从无到有,由小到大,落地生根。目前,已建成了黑龙江省最大的毛皮动物养殖基地,养殖区占地面积近100万m^2,养殖总量已突破10万只。     

林业资源型城市经济转型评价指标体系研究

林业资源型城市是以森林资源开发利用面的扩大而逐步建立和形成的,林业经济占城市经济主导地位,林业人口占城市人口1/3以上。所建立的一套科学合理、具有可操作性的评价指标体系,包含33个指标,分别从经济、社会、资源和生态4个方面对林业资源型城市经济转型情况进行评价。     

遂昌县竹炭行业的发展与政府作用分析

在简要回顾遂昌县竹炭业发展历程的基础上,分析行业生产规模、市场开拓、企业新产品研发、产品获奖及竹炭业在农村脱贫致富奔小康进程中发挥的重要作用。从逐步加大政策扶持力度,加强组织领导,组建行业协会,重视对外宣传、创造良好的发展环境等层面,总结了政府在遂昌竹炭产业发展中所起的作用。     

林业企业应加强人力资源管理

论述林业企业人力资源管理中存在以事为中心、缺乏人力资源规划、人力资源管理者无法统筹管理、缺乏先进的人力资源管理手段等问题。指出加强林业企业人力资源管理在林业可持续发展中具有提高林业企业绩效、扩展人力资本、保证人力资源管理效率的重要作用。提出林业企业应从深化劳动用工制度改革,营造吸引人才、人尽其才的良好环境;建立人才流动机制,优化人力资源配置体系;加大人力资本投资,认真实施人才工程等几个方面加强企业人力资源管理。     

“退牧还草”工程在牧户中的响应

“退牧还草”工程是国家在生态建设方面出台的又一重大战略举措。它的实施对保护和改善草原生态环境,促进草原畜牧业可持续发展具有重大的意义。对“退牧还草”工程在牧户中的经济收入、生活水平、生态效果等方面的响应进行了研究,提出加快退牧还草工程建设的5点建议。     

大学生创新能力培养途径研究

培养大批具有创新能力的高素质工程技术人才,是工科高等院校的根本任务,必须改革教学计划、教学内容和教学方法,提高教师自身素质,通过产学研结合、设立课外创新学分等途径,培养学生创新能力。     

司法是解决社会冲突的终极途径

社会冲突分为实体性冲突和程序性冲突两种。解决社会冲突的途径有当事人之间的和解、第三者的调解、当事人的申诉,仲裁机构的仲裁及法院的诉讼等。在这诸多的途径中,司法诉讼是终级途径。司法改革应扫除一切阻碍司法解决争端的障碍,将司法至上真正化为立法和司法的语言。     

嘉兴市与绍兴市经济发展比较研究

80年代末综合经济实力大致相当、区位优势也大致相同的嘉兴市与绍兴市,为何经济发展速度却大不相同,该文试从经济总量、经济结构、收入水平、要素比例等几个方面进行比较,以找出两市经济发展的差距,并对形成差距的原因进行分析。     

调整金融学科结构培养应用型人才

金融业的发展历史,是一部人类生产发展的变迁史,在不同的金融发展阶段相应产生不同的金融理论,形成不同研究侧重的金融学科体系.在当前经济环境和市场条件下,金融学科结构要适时调整,完善金融学科教学,培养应用型金融人才.