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111.
人力资源价值会计货币计量方法综述 总被引:1,自引:0,他引:1
人力资源价值会计是发展至今比较成熟的人力资源会计模式,对其计量方法的研究成果颇丰。本文通 过总结国内外较成熟的人力资源价值货币计量方法,为进一步开展这方面的研究提供条件和根据。 相似文献
112.
Peng Likun Chen Yijun 《生态经济(英文版)》2007,3(4):456-463
The differences of regional economic development between underdeveloped areas and developed areas are mainly embodied by different levels of private economic development. Since 20-year reform and opening-up to the outside world, the private industry of Zigong has developed gradually, become more and more economically competitive, and played a more and more important role in the economic structure of Zigong. This paper analyzes the problems of private economy and its countermeasures based on the research on its status quo. 相似文献
113.
郑鹏 《生态经济(学术版)》2007,(6):150-152
构建社会主义和谐社会包括人与自然、人与人、人与社会的和谐。文章分别从自然观和"天人合一"思想、伦理道德、价值取向等三个方面,分析了中国传统文化的优秀部分对处理好人与自然、人与人、人与社会关系的借鉴作用及其对构建社会主义和谐社会的启发。 相似文献
114.
115.
116.
利益相关者间的谈判与企业治理结构 总被引:54,自引:1,他引:54
企业的契约性与利益相关者理论具有一致性 ,它们都隐含了企业是一种再谈判机制。利益相关者对企业的所有权分配进行谈判 ,谈判结果决定出企业的治理结构。在这个过程中 ,各方的谈判破裂结果效用、谈判力和对谈判破裂的担心程度是关键变量。我们使用Nash谈判模型及其推广模型分析了这个过程。我们的结论是 ,企业治理结构是内生的 ,每个企业的治理结构都是特殊的个案 ,一种治理结构并不具有普适性。这个结论具有重要的立法含义。 相似文献
117.
FDI区位选择因素研究--对我国三大经济圈及中西部地区的实证研究 总被引:35,自引:0,他引:35
文章采用面板数据(panel data)回归模型分析了1995~2002年中国178个城市的外商直接投资(FDI)的区位选择因素和聚集效应,并对长三角、珠三角、环渤海和中西部四个城市组群的FDI区位选择模式进行了比较分析.结果说明:从全国来看,人均GDP、土地成本、聚集效应、交通状况和教育水平是影响FDI的主要因素;长三角、珠三角、环渤海以及中西部地区的FDI区位选择模式各有不同,突出表现在:聚集效应在环渤海地区不显著;工资成本已经开始对长三角地区的外资分布产生影响,但在其他地区仍不显著;教育水平在长三角和环渤海地区影响显著,但在珠三角和中西部地区影响不显著. 相似文献
118.
创新视角下的人力资源管理研究述评:个体、组织、区域三个层面的研究 总被引:1,自引:0,他引:1
创新已成为当今社会越来越重要的经济发展动因,人力资源作为创新能力的最根本载体,是创新的第一资源。在我国推动“创新国家”建设战略的背景下,以创新为导向的人力资源管理建设成为重要的战略性命题。本文从个体创造力、组织人力资源管理和区域人才发展战略实施的角度,对国内外相关研究文献进行梳理,给出了一些有意义的分析结论。 相似文献
119.
产品内分工理论是近期国际贸易分工理论中的研究前沿。该理论虽然最近才被国际贸易学界关注,但是与其相似的理论形成已久。本文在综述产品内分工理论历史沿承的基础上,探究该理论的范式嬗变。 相似文献
120.
湘桂黔侗族地区城镇体系与中心城市建设 总被引:2,自引:0,他引:2
曾梦宇 《贵州财经学院学报》2005,(5):57-61
湘桂黔侗族地区是我国侗民族的主要栖息地,也是我国的一大贫困地区,加强这一地区的城镇体系与中心城市建设,带动该地区的民族经济已成大势所趋。采取强化中心、适度均衡、系统开放、水乳交融的方式,建立以怀化、凯里、柳州为中心,以铜仁、靖州、镇远、黎平等城镇为辅助的城镇体系,是该地区城镇化的路径选择。 相似文献