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高职院校开设体育课程主要以学生身心健康发展、增强体质为目标.为此,将人文教育渗透到具体教育过程中十分有必要,可以说实现体育教育目标的主要渠道,就是通过渗透人文教育激发学生学习的创新欲望和积极性,才能有效发挥高职体育教育的真正作用,进而提供给人才培养强力的保障. 相似文献
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近年来,随着我国外汇管理体制改革力度的不断加大,外汇管理法律法规日趋完备。与此同时,由于受外汇执法人员法律素质偏低、内控机制不健全等因素影响,在执法相对人维权意识日益增强的背景下,外汇行政执法日益暴露在风险之中。目前,基层外汇局还不具备完全控制行政执法风险的能力。因此,对外汇行政执法风险问题进行研究就凸显实际而迫切。本文着重分析了日常外汇执法过程中常见的法律风险点及其产生的原因,进而提出构建外汇行政执法风险管理与控制机制的对策建议。 相似文献
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迈克尔·波特认为,三种能够带来成功机会的基本竞争战略:即成本领先战略、差别化战略、集中化战略。在这三种基本竞争战略中,成本领先战略是构建竞争优势的基础。 相似文献
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王辅盛同志在一九五三年二月份由国营菸蔴公司调到河北省宣化市人民银行工作,担任出纳员。开始时他对出纳工作完全是外行,连点票的基本方法也不懂。但在党和行政的培养和教育下,在他自己对出纳工作的热爱,虚心学习和在不断克服困难的过程中,很快地就学会了整点,并且进而主动钻研,创造了付款覆核工作方法,在消灭差错运动中,首创了百日无事故,在这一基础上,又首创了全年无事故(到一九五四年十一月三十日止).一年中他经手的 相似文献
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一、“以人为本”的管理特点要求领导者提高个人的人格水准.现代企业制度的发展历史证明,“以人为本”的企业管理制度、树立企业特有的优秀文化精神,是现代企业发展成功的重要因素之一.随着社会主义市场经济的迅速发展,人们的需求正向着高层次的精神需要发展、事实上,在一些文化修养较高的员工群体中,他们的需求已倾向于个人价值的体现与满足,而不是纯粹的“经济人”的价值观——即一概以金钱物质刺激为满足.面对这样的员工,无论是企业最高领导者,还是部门的领导者,都必须正视并思考这样一个问题:是修正、优化领导者的人格,还是仅仅依靠领导者的非人格力量——权力来实现对企业的管理?很显然,在这种人格发生重大变化的今天,领导者仅靠权力来领导他们,是力不从心的.领导者人格力量在领导过程中的作用就显得尤为重要. 相似文献
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“剩余价值”的共性与特性文陈华山资本主义和社会主义这两种类型的市场经济,既有市场经济的共性,即一般规律性,又有各自的特性。在这种情况下,用什么概念来概括社会主义市场经济中的“剩余价值”的含义呢?我认为,还是用“剩余价值”为宜。最基本的理由是:剩余价值... 相似文献