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41.
任晗  韩飞 《市场论坛》2016,(4):40-42
在义乌小商品批发市场,经营户和管理者之间已经结成利益共同体.积极通过市场转型来打造小商品批发市场的"全球买"和"全球卖",将义乌小商品批发市场变成为"世界市场".通过提升管理,为义乌小商品批发市场的创新发展服务,并利用已有的品牌优势,加大义乌小商品批发市场的品牌效应.  相似文献   
42.
当前许多学者对我国服务业的发展问题往往都是从西方主流经济学的角度去进行思考和剖析,其得出的结论也必然要受到西方主流经济学自身理论视域的束缚。而笔者却另辟蹊径地从马克思主义政治经济学关于资本主义两大部类的扩大再生产理论这一新视角出发,探讨我国社会主义市场经济体制下服务业要做大做强的一些新思路、新方法,即通过发展服务业来降低两大部类产品在局部地区的经营成本和市场销售价格,提升资本的价值增殖率,减少贮藏货币和产品浪费,努力实现两大部类有更多资本重新回到扩大再生产的流通过程,不仅促进了社会主义市场经济健康发展,也有利于服务业的良性循环发展。  相似文献   
43.
结构性交叉持股凸现金融资产价值   总被引:2,自引:0,他引:2  
韩飞  青午 《资本市场》2007,(9):30-33
自1998年广发证券和辽宁成大相互持股以来,交叉持股现象正日益出现在我国上市公司之间。交叉持股,指不同的企业之间互相参股,以达到某种特殊目的的现象。它的一个主要特征是:甲持有乙的股权,乙持有丙的股权,丙又持有甲的股权……在牛市行情中,甲乙丙公司的资产都实现了增值,意味着它们所持有别的公司的股权也在升值,进而又刺激自身股价的上涨,从而形成互动性上涨的关系,也形成了泡沫性牛市的机制。根据中国证监会日前修订的《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第3号〈半年度报告的内容与格式〉》,沪深证券交易所日前对两所主板及深市中小板公司2007年半年报披露工作进行了部署,上市公司对外股权投资信息的披露将成为市场关注的焦点,新旧会计准则过渡工作继续推进。一方面解决了财务报表附注的披露局限性,另一方面也适应了全流通市场环境下上市公司信息披露的要求,进一步增强了上市公司的透明度。  相似文献   
44.
定向运动在高校开展的意义及影响因素分析   总被引:1,自引:0,他引:1  
定向运动是一项新兴的体育项目,是一项集体力与智慧于一体的体育项目。随着我国高校体育课程结构体系的多样元化发展,定向运动走进高校是大趋所势。笔者通过对我校定向运动开展的情况及在其它高校开展的现状,探究其被纳入高校体育课程体系的重要意义,并对其影响因素进行分析,从而为我校乃至全国高校开展定向运动提供一定的参考和借鉴。  相似文献   
45.
路遥的《平凡的世界》是一部充满着精神力量的小说,尤其是其主人公孙少平在面对苦难的人生时所做的选择,以及其为实现自我人生价值所进行不懈奋斗的历程,在此过程中形成了一种"苦难哲学",这种苦难哲学成为一种精神财富,影响着一代又一代人。本文将对孙少平的苦难哲学的表现方面,苦难哲学的产生原因以及苦难哲学的现实意义作一个较为全面的探讨。通过孙少平对苦难哲学表现的认识、理解,对苦难哲学的挖掘,对苦难哲学进行思考、将其升华,使人们能够更深层次地、更全面地了解苦难哲学。  相似文献   
46.
韩飞 《市场论坛》2010,(3):92-93,80
逻辑学是指导人们进行合理思维的有效工具,科学的决策过程离不开逻辑思维。人们的思维是否合理,直接关系到决策过程的科学性。科学的决策过程,需要人们进行合理的思维。文章致力于探讨决策过程的逻辑规律和方法,这对于逻辑的应用和决策逻辑理论的建设都有一定的现实意义。  相似文献   
47.
本文通过教学中的实际体会,介绍行列式在微分中值定理与因式分解的巧用.  相似文献   
48.
郭建  何莹  韩飞 《人力资源》2006,(9):70-71
薪酬的问题, 归根结底是一个平衡的问题。刚一到任,老何显得意气风发。老何并不老,刚过而立之年。称其老何,是因为他已经是一名老牌的HR经理了:从人事专员做到现在的HR经理,老何摸爬滚打近十个年头,最近刚被一家电器公司聘为HR主管。刚一上任,老何  相似文献   
49.
韩飞 《财会通讯》2008,(11):108-109
本文将人力资本所有者界定为企业家。企业家人力资本是一种特殊的人力资本,同一般人力资本——经营者有着很大程度的区别。一般而言,才干和能力在经营者中的分布是大致均匀的,对企业产出的贡献是无差别的和同质的,而企业家人力资本的主要任务是经营决策,在企业生产中发挥着特殊的组织和主导功能,给企业带来递增边际报酬,特别是对未来投入产出的决策,决定企业生产的方向。  相似文献   
50.
深化高校后勤改革 推行企业信息系统化管理   总被引:1,自引:0,他引:1  
韩飞 《现代企业》2008,(5):51-52
随着市场经济的深入和信息技术的广泛应用,原有教育管理模式下伴随高校快速发展的后勤组织日益庞大,经营业务范围不断增大,管理日益复杂,服务水平及管理效益并不乐观。为适应新形势下高等教育事业发展的要求,高校后勤需要进行变革,相当部分的后勤工作需要实现企业化管理,需要实行社会化运作。只有这样,高校后勤工作才能不断提升为广大师生的服务水平,增强竞争力,适应高等教育事业的发展。高校后勤改革的重要手段是应用先进的管理信息技术,利用先进的信息技术来进行高效管理。  相似文献   
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