关于人力资本在企业法人治理结构中的作用探析

人力资本是推动我国经济发展的重要因素。随着企业法人治理结构的迅速调整 ,人力资本作为企业制度安排的重要因素 ,对企业核心竞争力的形成和发展起着不容忽视的作用。但同时 ,必须正确建立人力资本的激励机制和约束机制 ,尽可能加大人力资本开发和利用力度 ,不断促进我国经济的可持续发展。     

倡导"以人为本"的企业文化建设与管理

在现代社会之中，企业的成功很大程度上取决于企业文化管理战略，研究和倡导“以人为本”的企业文化建设与管理，对于进一步提升现代化企业管理理念和加快现代化企业建设，具有理论与现实意义。     

浅谈公交企业收益分析应注意的问题

企业的收益能力，是指企业利用各种经济资源赚取利润的能力，它是企业营销能力、获取现金能力、降低成本能力及规避风险能力等的综合体现，也是企业各环节经营结果的具体表现，企业经营的好坏都会通过收益能力表现出来。企业的效益分析主要是以资产负债表、利润表、利润分配表为基础，通过表内各项目之间的逻辑关系构建一套指标体系，通常包括销售净利率、成本费用利润率、总资产报酬率、利息保障倍数等，然后对盈利能力进行分析和评价。[第一段]     

浅谈道路交通事故损害赔偿案件的审理

道路交 通事业的发 达，不断增 多的交通事 故，导致损害赔偿纠纷大幅度上升，成为主要的侵权案件类型。但目前我国有关规定过于简单，只能散见于一些交通法规、规章及法院系统的通知中，实践中较难统一把握，给审判工作带来了诸多困难。现结合实际谈谈此类案件审理中应注意的几个环节。 一、受理程序 道路交通事故是指车辆驾驶人员、行人、乘车人以及其他在道路上进行与交通有关活动的人员，因违反《中华人民共和国道路交通管理条例》（以下简称《条例》）和其他道路交通管理法规、规章的行为，过失造成人身伤亡或财产损害的事故。这里所指…     

酒店核心竞争力的培育：特色企业文化

我国饭店业经过二十年来的发展取得了显著的成绩，但随着酒店业的竞争日趋加剧，酒店经营出现前所未有的困境，其根本原因是我国饭店企业缺乏核心竞争能力。本文从酒店核心竞争力分析，认为酒店经营管理在经历了经验管理、制度管理之后，重视企业文化建设，酒店企业文化建设是提升核心竞争的重要因素之一。     

我国民营科技企业技术进步与产业结构演变的关联分析

作为技术创新能力较强的一个企业群体,民营科技企业在提高我国企业自主创新能力、建设以企业为主体、产学研结合的技术创新体系中将发挥十分重要的作用。依托产业结构与技术进步理论的分析,从技术信息、技术、资金和人才四方面入手,着重阐述了我国民营科技企业技术进步的现状及其对产业结构升级的拉动效应,并提出了如何通过提高民营科技企业的技术创新的水平而进一步促进产业结构升级的方法与措施。     

我国货币政策的股票市场传导机制研究

随着资本市场的迅速发展和金融创新的深化,股票市场对实体经济的影响日益增强,其对货币政策的影响越来越大,并逐渐成为货币政策传导的重要渠道。因此,着力研究我国货币政策的股票市场传导机制,提出完善和规范我国股票市场的意见和建议,对提高我国货币政策股票市场传导的效率和改善货币政策有效性具有重要的理论和现实意义。     

新时期高职院校无党派人士工作机制建设

无党派人士是高校政治生活的重要组成部分,争取他们的支持,得到他们的理解对于推进高校各项工作具有重要的意义。由于他们无党无派,他们的行动具有标杆作用,党委和行政如果能把他们紧密地团结在自己周围,工作起来就会有更好的群众基础,做起事来得心应手。本文从内涵、共识、机制、网络、平台、环境等九个方面探讨了新时期高职院校无党派人士工作机制建设。     

我国民营科技企业技术进步现状的分析与研究

民营科技企业是我国经济发展的主力军之一,具有着自身的显著特点与优势,发挥着关键性作用。技术创新是民营科技企业发展的生命之源,是民营企业发展的最核心的问题。因此,研究民营科技企业技术进步的现状和存在的问题,利于促进民营科技企业的技术创新,提高企业的核心竞争力,实现民营科技企业的二次腾飞,从而推动国民经济的发展。     

饭店客务关系管理中的服务补救

如何获得顾客,争取客源是许多饭店所关心的事,但是如何保留住顾客,却常常被忽视了。饭店是服务行业中的较为典型的服务性企业,其运营是在顾客与服务人员互动的过程中完成的,因此即使最优秀的饭店,顾客的抱怨和投诉是难免的。本文从顾客行为学的角度分析了积极有效服务补救对顾客满意的影响,并提出饭店有效的实施服务补救的几点建议。