你喜欢“职场小强”还是“职场不倒翁”?

<正>每个办公室都有几个"职场小强",这些"打不死、撵不走、踩不着、干不掉"的小东西,最后在职场"剩者为王"。W就是我们销售部的"卓越小强":别人一天拜访一个客户,他就一天拜访五个客户。为了达到同样的效果,他用笔记录每次见面时的场景、衣着等一些细节。等到再次见面的时候,他便会说出上次的细节,让客户很有受重视的感觉。其他同事啃不下的"硬骨     

农民市民化视角下福建省新型城镇化路径探析

党的“十八大”提出要大力推进城镇化建设,以城镇化拉动内需助推经济转型升级.本文以此为研究背景,在回顾了福建省城镇化的发展历程的基础上,分析了福建城镇化进程中面临的主要问题及诱因,并有针对性地提出了相应的应对措施,为福建省健康有序地推进城镇化建设和经济社会的健康发展提供政策参考.     

我国企业管理现状研究

国有企业的管理一直就是大家关注的焦点,是国家和政府关心的问题.本文正是选择了国有企业为研究对象,对我国企业管理现状的相关问题进行了研究.本文从我国经济以及企业管理体制的历史回顾分析为基础,对我国国有企业管理现状进行的研究.希望本文的研究更够给相关领域的研究带来帮助.     

议新时期水利施工企业的政工队伍建设

当前,在以经济建设为中心的社会环境下,企业改革日益深化,水利施工企业也在进行相应调整,许多社会关系不断变化,如何增添企业活力,构建和谐企业,使企业持续稳定发展,思想政治工作成为不可或缺的工作内容之一。文章分析了新时期水利施工企业政工队伍建设存在的各种不足之处,并提出相应对策。     

浅析互联网对乡村学生教育的潜藏性影响——基于湛江乡村的实证研究

互联网的蓬勃发展给乡村学生的学习、生活带来了新的变化和机遇,教育资源差距的缩小,仅仅意味着乡村教育表面公平。文章以湛江乡村的中小学生为研究群体,通过调查发现互联网不同程度地影响了乡村学生的学习、娱乐及社交等方面,存在学生使用互联网会产生负面影响、家长缺乏约束和引导孩子使用互联网等问题。面对互联网带来的潜藏性影响,需要从学生、家长、学校三方面提出针对性的应对策略,从而缩小互联网下城乡之间的教育差距,真正实现教育公平。     

高铝粉煤灰加碱煅烧活化实验研究

研究了以氢氧化钠为助剂活化高铝粉煤灰的煅烧工艺。采用SEM扫描电镜观察了高铝粉煤灰显微状态下的形貌,X射线衍射表征高铝粉煤灰以及不同煅烧条件下所得产物的物相组成,得出高铝粉煤灰煅烧活化最佳工艺条件为：煅烧温度为850℃,保温时间为2 h,粉煤灰与氢氧化钠的质量比为1∶1.2。煅烧后的产物主要为可溶性的硅铝酸钠（Na Al Si O4）和硅酸钠（Na2Si O3）,原高铝粉煤灰中的石英、莫来石相基本消失,粉煤灰得到充分活化。     

民族音乐的理性思辨及艺术文化实践探讨

民族音乐蕴含着丰富的人文精神和文化内涵,民族音乐具有独特的民族艺术色彩。通过从民族音乐的理性思辨和艺术文化的实践的双重角度进行分析民族音乐,对民族音乐的传承和发展将起着重要的作用和价值。     

管坯锯技术改造

本文以某热轧厂为例,针对口250限动连轧钢管机组中的管坯锯故障率高、零部件使用寿命较低的问题,对管坯锯进行技术改造。通过改进其设计结构,加强设备刚度、强度,提高其抗振性能,改造后的管坯锯在公司热轧厂的现场运行状况良好,有效提高了管坯锯的锯切效率,并降低了该设备的故障率。     

股权集中度影响产品创新与学习导向

过低的股权集中度会使企业所有者与管理者之间出现监督真空,而过高的股权集中度可能导致小股东利益受到大股东的侵害。     

攀比行为与高管薪酬——一个基于中国企业的实证分析

通过对中国企业高管问卷调查研究发现,正向攀比和负向攀比与高管薪酬都具有显著正相关关系;业绩薪酬、激励性薪酬与正向攀比呈正相关关系,业绩薪酬与负向攀比也呈正相关关系。经理市场失灵、行业垄断是引发正向攀比行为的重要因素,从众心理是引发负向攀比的重要因素。在此基础上,提出了解决高管薪酬问题的思路和建议。