超越自我强内功 矢志创新天地宽 激隋打造平安富美和谐矿山——枣庄矿业集团公司柴里煤矿改革发展纪实

枣庄矿业集团公司柴里煤矿位于鲁南地区、微山湖畔，1964年投产，是我国第一个厚含水冲击层下开采厚煤层的实验型矿井，经过三次改扩建，年产从30万吨提高到280万吨，职工总数达到11000多人。近几年来，柴里煤矿牢固树立“以人为本、从严治企”的基本方略，以深化从严管理为基础，以创建学习型企业、加强企业文化建设为切入点，大力实施企业管理创新，积极推进矿井战略转移步伐，努力提升企业核心竞争力，开创了企业发展的崭新局面。     

祁阳县粮食局抓粮食促销有成效

今年以来，湖南祁阳县粮食局把粮食促销、扩销作为全年粮食工作的一项紧迫任务和做好扭亏增盈工作的突破口来抓，采取一系列激励措施，发动广大干部、职工开拓市场，扩大销售，在粮食价格“两个倒挂”，市场疲软的困境下，有效地促进了粮食销售工作。l—6月全系统在计划售粮不到140万公斤的情况下，扩销粮食2600万公斤，同比增加4倍，既减少了利息负担134万元，又解决了今年早中稻人库仓容、资金紧缺的矛盾。一、统一思想认识，明确目标任务近3年，全县粮食生产连年丰收，粮食部门库存增加，资金占用多，利息开支大，今年元月底，全系统粮食…     

我国公益型水利工程项目投融资体制改革的设想

在介绍我国公益型水利工程项目的投融资体制的基础上，对我国公益型水利工程项目的投融资体制中存在的问题进行了系统阐述。同时，结合国外水利工程项目投融资的经验和做法，提出我国公益型水利工程项目投融资体制改革的设想。     

城市商业银行跨区域扩张的收益和风险

本文借鉴CAMEL评级体系的指标设置,从监管的角度对近几年来中国城市商业银行跨区域扩张的收益和风险进行了实证分析。实证结果发现,总行与新设分行之间的距离对其成本有显著的正影响,但对其他方面没有显著的影响;省外新设分行的成本收益率要小于省内新设分行;省内重组的城市商业银行经营绩效比自行新设分行的城市商业银行要差一些。这些...     

实施自主管理 培育创新精神 以强势企业文化打造高标准文明煤矿

枣庄矿业集团公司柴里煤矿于1964年建成投产，历经三次改扩建。原煤产量跃至300万吨／年，成为枣矿集团的支柱矿井。近几年来，我们坚持以解放思想、更新观念为先导，在认真实践枣矿集团“三三三”文化管理模式的基础上，形成了以“持续学习、多元发展、文明富有”共同愿景为旗帜，以“三三机制”、“四化原则”、“五种意识”为核心，以增强自主创新能力，打造企业品牌为方向，以实施理念渗透、素质登高、机制推动、品牌塑造、人文关怀五大保障措施为支撑。具有鲜明时代特色的自主管理模式，促进了企业快速健康发展。先后获得“全国文明煤矿”、“全国企业文化建设工作先进单位”、“全国企业安全文化建设先进单位”、山东省文明单位、山东省“学习型组织标兵单位”、“富民兴鲁劳动奖状”、“山东省文化先进社区”等荣誉称号。     

首位增薪末位降薪法

重庆忠县电力公司推出了首位增薪、末位降薪法.该公司以党支部为单位成立职工日常量化考核领导小组,每月进行一次职工日常行为量化考核评分,次月在站所范围内公布评分结果,3天内接受职工监督举报,无异议后上报党总支,并由分公司党总支职工日常量化考核领导小组审核后统计归档.年终按班组、站所、分公司三个层次进行末位降薪民主测评打分;按一定比例,把职工日常行为量化考核分同年终末位降薪各层次的民主测评分进行统计排名次序.报公司审查后,在全公司范围内张榜公布.奖惩兑现,按全公司职工1%的比例确定增薪职工,增薪其工资总额的10%,按全公司职工2%的比例确定次末位职工,降薪其工资总额的10%,按全公司职工1%的比例确定末位职工,降薪其工资总额的20%.     

关于家用汽车上市公司投资价值分析

汽车行业是我国国民经济的支柱产业,随着外资企业不断抢滩登陆中国市场,我国汽车产业的发展面临着很大的机遇和挑战,本文选取三家具有代表性的家用汽车上市公司（一汽轿车,上海汽车,长安汽车）为评价对象,来对家用汽车上市公司进行投资价值分析。     

税收竞争有利于提升区域创新绩效吗?——基于创新要素流动的空间机制分析

在对税收竞争影响区域创新绩效的理论机制分析基础上,利用中国2010-2017年地级市面板数据,构建空间动态面板模型,进行SYS-GMM估计,结果表明:税收竞争与区域创新绩效间存在倒U形关系,分区域却呈现出东低西高的区位特征,表明西部地区具有更大的减税降费空间;适度税收竞争通过创新要素流动提高区域创新绩效,但创新资本与人才流动的中介机制发挥存在地区依赖性——东部创新人才流动作用更强,中西部创新资本流动效果更明显.从空间效应看,创新资本与人才在不同区域的空间效应基本一致,总体上创新资本流动的空间外部性尚未显现,但创新人才流动则能抑制税收竞争的空间负外部性,通过"邻近互补"提升区域整体创新绩效.     

火炬手中传递，爱在心中传递——记兰州117号火炬手兰州民召物业管理集团董事长杨民召

<正>7月7日,"祥云"这个承载着中国人百年奥运梦想的圣火在皋兰山下、黄河岸边激情点燃。作为第117号火炬手,兰州民召物业管理集团董事长杨民召参加了"祥云"在甘肃省省会——兰州站的传递。当他从116号火炬手中引燃"祥云"火炬的一刹那,周围群众的欢呼声和呐喊声响彻云霄。"中国,加油!","奥运,加油!",此时此刻,这一声声呼喊不再是一句简单的口号,它已融入了每一个中国人的生命里、血液中。