在华外国人非法就业探讨

系统阐述在华外国人非法就业现象所呈现出的特征,根据所从事工作的不同对在华外国人非法就业进行分类,并深入分析在非法就业现象下的经济和社会原因,指出外国人就业管理存在的问题与不足。     

提升企业营销供应链竞争力的物流管理策略研究

首先分析了营销供应链物流内涵和营销供应链竞争力构成因素等,接着介绍了企业营销供应链物流管理体系的层次结构和框架模型,从系统实体模型、战略过程模型、管理单元模型和作业活动模型四个方面进行了分析,最后从战略全局化管理、核心化管理、技术化管理、信息化管理、柔性化管理以及虚拟化集成管理等方面,提出了提升企业营销供应链竞争力的物流管理创新的建议和对策.     

论行业协会限制竞争行为的界定——兼评《中华人民共和国反垄断法》第16条

与经营者的垄断行为相比，行业协会限制竞争行为有特殊的行为动因、行为对象和实现方式。经营者垄断行为的表现形式和判断标准并不能完全适用于行业协会。要使《反垄断法》在规制行业协会限制竞争行为中发挥现实的效果，必须要为界定行业协会限制竞争行为提供可直观参照的行为类型和体现危害实质的界定标准。     

论怎样做好称职的播音主持人

随着广播电视事业的发展,各类节目如雨后春笋蓬勃兴旺,节目主持人在广播电视中的作用和地位也日益显得举足轻重,把广播电视文化视为“主持人文化”毫不过分,因此,全面提高主持人的综合素质势在必行。     

行权业绩考核与企业研发投资:"治理"还是"压力"?——来自中国上市高科技企业的经验证据

业绩考核是有效激励的前提,可通过利益协同机制促进企业的长远发展(公司治理假说),也会因加剧业绩压力而诱发企业的短视行为(业绩压力假说).基于我国股权激励特殊的业绩考核制度,本文检验了行权业绩考核对上市高科技企业研发投资的影响及机制.结果 发现:行权业绩考核降低了高科技企业的研发投资,总体上支持了"业绩压力假说";异质性检验显示,该抑制效应在行权时间限制较短、管理层平均年龄较小、企业前期业绩表现较差和分析师关注程度较高的样本中更加明显,证实了业绩压力是行权业绩考核影响企业研发投资的内在机制.基于创新产出的进一步研究发现,行权业绩考核虽然提高了企业的专利申请数量,但主要体现在实用新型和外观设计等利用式创新上,对发明专利这一探索式创新反而产生了显著的挤出效应.本文拓展了行权业绩考核经济后果及企业研发投资影响因素的研究,为高科技企业科学地设置业绩考核目标提供了参考.     

我国农村养老保险存在的问题及对策研究

农村人口老龄化、家庭养老功能弱化以及城镇化的发展,对发展与完善我国的农村养老保险提出了要求。本文分析了目前我国农村养老保险存在的主要问题,并在此基础上,提出了一些相关的对策。     

对上市公司并购价值的事件研究分析

文章采用事件研究方法,讨论了公司并购事件对被并购公司收益率的冲击和影响。     

改善陕西省金融生态环境的对策分析

在对国内有关金融生态环境与区域经济增长问题进行研究的基础上,本文针对陕西省金融生态环境的现状和存在的问题,提出了改善陕西省金融生态环境的具体对策。根据分析,我们认识到要进一步促进陕西省的经济增长,建设一个良好的金融生态环境是非常必要的。     

关于公司接受股东借款的法律思考

公司股东利用有限责任进行风险规避,本是一个正常现象,但是近年来大量出现了股东投入少量注册资本,其他的投资所需全部由借款形式给付公司,这对股东而言固然是有益的:第一,减轻投资者的风险.第二,降低经营成本.增加利润.但是借贷资本过大,有其是本公司的股东的借贷资本过大却有碍社会经济秩序的稳定和社会公共利益的维护.因为企业运用股东提供的借贷资本,一旦经营出现问题,股东必将提前偿还其自身的债务而将风险全部转移到债权人身上.其次,借贷资本具有免税功能,大量的股东借款使得国家税收损失巨大.因此就有必要对借贷资本的比重,尤其是股东借款的比重进行限制.     

浅谈企业文化

随着社会生产力的发展和时代的进步,企业文化热在国内外蓬勃兴起,企业文化这一被称之为新的管理科学的新事物,得到越来越多企业家的青睐。进入９０年代以来,企业竞争优势除资源、技术、人才等因素外,文化因素也在暗暗地制约着企业的发展。日本在第二次世界大战以后,...