我国公共服务基本制度建构探析

首先对目前公共服务基本制度的研究现状作简要述评,梳理其中代表性观点,指出研究存在不足的原因所在;在此基础上,从新制度主义理论视角出发,探究了目前构建我国公共服务基本制度的基本思路,并对公共服务基本制度中元制度层面(包括核心理念、基本原则及宪法依据)和一般制度层面中的公共服务责任追究及权利救济制度的建构提出具体建议.     

如何做好创业规划

创业成功是快乐的,而有规划的创业是快乐创业的根本.创业行动,规划先行.创业规划虽不是万能的,但没有规划是万万不能的.……     

创业者的谎言之惑

要承认说谎和被欺骗都不容易．前者说明不诚实．后者则显示出不智慧。可是有些事情并不会因为我们讨厌而灭迹．谎言即是一例。     

论中资银行电子化发展战略

随着信息技术的广泛应用,银行金融电子化的水平成为衡量银行竞争力的关键。当前,中资银行已经基本建立了电子化服务体系,但与外资银行相比仍存在较大差距。中资银行应当借鉴外资银行先进经验,尽快制定和完善电子化发展战略。     

专升本后怎样上好思想品德修养课

根据知识经济发展的需要，顺应高等教育大众化的潮流，我校迎来了新的发展机遇——由专科升为本科，成为广西第一所财经类本科院校。专升本后，如何提高教师自身的素质以适应新的要求，成了当务之急。因为本科教育与专科教育不同，属于两个办学层次。无论在培养目标与教学规模，还是在办学模式与日常管理等方面都存在着差异。比如在教学内容和课程体系上：专科教育学制短、课程设置过专，教学内容缺乏深度；而本科教育学制长、课程设置面宽，且有一定的难度和深度。还比如在教育质量与教育发展上也有变化：教学质量上，由强调学生正确掌握知识转变为注重为学生打下宽厚的知识基础，形成创新能力和实践能力；在教育发展上，则由注重培养人才数量转变为注重提高人才质量。这些转变都必须引起我们高度的重视，是我们面临的严峻考验。     

对企业所得税捐赠扣除方法的质疑

我国现行《企业所得税暂行条例》(简称《条例》)规定了捐赠扣除限额的计算方法。笔认为其有不协调及应予改进之处。其中，捐赠扣除限额的放宽和内外资企业捐赠处理方法的统一是本着重讨论的问题。     

职业教育更要让人才全面发展

随着我国职业教育的发展,职业教育在实际的开展过程出现了偏离教育目标的问题。本文从职业教育与人的全面发展关系入手,分析职业技术教育偏离目标的原因,从认识上回归教育的范畴,以人的全面发展为宗旨,推动职业教育发展。     

关于资本输出的若干问题的分析研究

列宁说:垄断资本占统治地位的最新资本主义的特征是资本输出。本文首先结合了《共产党宣言》分析了资本输出的原因以及后果;其次从资本输出是种客观的经济现象这一角度出发来正确地认识资本输出。     

江苏企业经营人才队伍建设对策研究

近年来,随着社会经济的不断发展,江苏省企业经营管理人才队伍已经初具规模,特别是围绕新材料、新能源等高新科技形成了一支经营管理人才队伍。但是,在江苏省企业经营管理人才队伍建设的过程中还面临着种种困难,本文从课题调研的现状入手,通过分析企业经管人才队伍建设存在的问题,提出江苏省加强这支队伍建设的对策建议。     

建筑行业工程管理人才预测与分析

通过对影响建筑业人才需求的经济、政策、社会环境等主要因素的分析,研究了各因素对建筑业人才的贡献度,以及内在规律和建筑业人才需求数量规律,构建了建筑业人才二元对数回归预测模型.根据模型预测了今后几年建筑业的人才数量和工程管理人才的需求量,通过问卷调查分析了建筑业对工程管理人员的能力和数量要求,对模型的预测结果进行了印证,并对人才培养提出了有益的建议.