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2006年是德国电信惨淡经营的一年,固网用户不断流失,业务增长乏力。致使公司多次发出利润下降预警,直到2007年第三季度,利润下滑的趋势仍然没有止步。为了挽救颓势,德国电信先后提出了服务提升,管理机构调整,三年增长三大复苏计划,出台了保持竞争力、加快移动通信业务发展、加快移动互联网和Web2.0发展、寻找T-System合作伙伴四大发展战略。 相似文献
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<正>史累积、电网建设高速发展、装备技术水平持续提升对人才的数量和质量提出更高要求、管理标准不健全,以及员工退出渠道不畅等多种因素共同作用的结果。解决一线岗位结构性缺员问题具有现实意义,供电企业须坚持以人为本,统筹兼顾,采取综合措施有计划、有步骤地解决。国网中卫公司围绕新时代发展战略,通过推进体制机制创新,建设了一支数量充足、结构合理、素质合格、梯次清晰,与公司业务发展规模相适应的新员工队伍, 相似文献
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试析文化因素对国际营销的影响 总被引:1,自引:0,他引:1
李宏涛 《河南商业高等专科学校学报》2004,17(1):22-24
目前,化因素在国际营销中的作用和影响越来越受到重视,已经成为影响国际营销的核心因素。成功的跨化营销必须分析当地的化因素,以求得国际营销中的化适应。东道国的语言字、教育水平、宗教信仰、风俗习惯和商业习惯等化因素,无不对国际营销的成败有着非常重要的影响。只有不断地学习与理解,并融入到目标国家的化中去,才有可能成功地做好国际营销。 相似文献
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