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保障和改善民生是一项长期而复杂的系统工程,需要党和政府以及全社会各方面的共同努力。政府社会职能改革与保障改善民生具有内在的逻辑统一性。政府社会职能的转变应以保障改善民生为突破口,保障改善民生为政府职能转变提供了价值坐标。文章从转变理念,服务人民;创新体制机制建设;加强政府的社会管理和公共服务职能三个方面探讨民生导向下政府职能改革的路径选择。 相似文献
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随着信息技术的普及和发展,实行会计电算化的企业越来越多,对会计电算化的依赖程度也越来越高。但会计电算化跟传统手工会计在核算方式、流程及信息管理上都存在重大差异,给企业内部控制提出了许多新的问题。本文在分析会计电算化对企业内部控制影响的基础研究了当前会计电算化中存在的主要问题提出来了电算化系统内部控制的若干举措。 相似文献
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通过对小城镇消防宣传现状的分析研究,寻找一条适合小城镇消防宣传工作的道路,进一步提高小城镇消防宣传力度和效果,最终达到立体式消防宣传的目的。 相似文献
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目前,电力体制改革的深化加快了供电企业的发展,提高了企业之间的竞争力,使企业在发展壮大中逐步把电力的营销作为了供电企业的关键性业务,营销手段的更新以及营销要求的提高是维护供电企业发展与生存的重要手段。本文主要是对如今营销管理中存在的一些问题进行分析,并且有针对性的对营销策略、体制、理论的分析。 相似文献
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本文详细论述了我国贫富差距问题的基本现状,对其成因进行剖析,并提出了缩小贫富差距,实现共同富裕及构建和谐社会的对策。 相似文献
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本文基于2007~2013年中国271个城市面板数据,实证检验金融发展对产业结构升级的影响。结果表明,金融效率提高有利于促进产业结构升级,其影响不存在地区差异;金融存量规模扩大的产业升级效应存在区域差异化,东西部地区为正相关,中部地区为负相关。在发生经济危机时,外商直接投资减少和国内投资的增加对产业结构升级的调整效应受危机时间点的影响,次贷危机和欧债危机的影响效应不一致。 相似文献
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作为一个组织的发展战略和经营管理有机结合的完整管理体系,绩效管理对于企业的长远发展起着极其重要的作用.绩效管理最早是企业界用于提高员工工作质量和效率的管理方法,在盈利性的企业单位中得到广泛的运用.随着我国整体经济的不断提高以及经济市场日益复杂化,很多事业单位也开始使用绩效管理的方法;绩效管理在医疗事业单位中的运用也越来越广泛.医院根据自身的发展目标和特点,充分利用平衡计分卡的战略管理功能,不断对医院的绩效进行改进,以达到医院核心竞争能力提高的目的,促进医院更好、更快的发展.平衡计分卡的方式通过对医院的管理进行分解,从财务、内部流程、客户以及学习和成长四个维度出发,建立适合的平衡计分卡绩效评价系统,对医院各项活动进行评价和检查,并对活动结果进行及时的反馈,对医院各种活动中所出现的问题进行分析总结提出相应的解决措施,以此来实现医院的整体发展目标. 相似文献
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随着我国经济发展由劳动密集型向技术密集型、资本密集型转变,中小企业也面临着产业升级和技术革新,这就需要越来越多的资金支持。然而中小企业自身底子薄弱,加之一直受到融资难、融资贵的困恼,中小企业发展遇到瓶颈。本文以河北省X公司为研究切入点分析中小企业融资现状及原因,希望对相应对策建议做出一点贡献。 相似文献
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伴随着经济的迅猛发展,对企业的经营管理水平提出了更高要求,对管理控制水平也提出了新的要求.目前,会计人员职业犯罪问题较为严重,造成的原因是多方面的,但企业内部制度的薄弱和缺陷是一个十分重要的原因.主要表现在以下几个方面: 相似文献