我国休闲经济发展与居民消费力提升战略研究

休闲是衡量人类社会文明进步的重要标志。发展休闲经济可以培育新的消费热点和经济增长点,扩大内需和促进就业,同时还有效缓解我国资源和环境承载能力有限的矛盾,促进国民全面发展和质素提高。论文基于两型社会消费转型和扩大内需的战略需要,运用制度分析的方法剖析了休闲经济的制度价值、消费力瓶颈制约,提出基于城乡居民消费力提升的休闲经济发展战略。     

组织创新氛围、网络嵌入对员工创新行为的影响

员工创新行为是企业获得持续竞争优势的关键,并受到员工所拥有资源的影响。新时代背景下,员工借助组织嵌入网络获取的异质性资源成为促进创新行为的关键要素。基于资源保存理论,构建组织创新氛围、网络嵌入和员工创新行为关系模型并进行实证调查研究,结果发现：组织创新氛围各维度中,资源供应、团队协作显著促进员工创新行为,而领导效能影响不显著;组织创新氛围与员工关系嵌入显著正相关,资源供应、团队协作与结构嵌入显著正相关,但领导效能对结构嵌入影响不显著;网络嵌入在资源供应、团队协作与员工创新行为关系中发挥中介作用,但在领导效能与员工创新行为关系中不起中介作用。最后,提出建立高绩效工作系统、优化和完善激励机制、强化内部创新文化氛围建设、提升企业和员工网络嵌入水平等管理建议。     

异质性人力资本的国家高新区创新网络嵌入开发研究

异质性人力资本引进与开发,是新常态下提升人力资本水平、增强国家和区域核心竞争力、实现创新驱动的重大战略。在传统物质和股权激励不能有效激励异质性人力资本的背景下,创新网络嵌入成为一种新型有效的激励方式。运用异质性人力资本、创新网络和嵌入理论,阐述异质性人力资本的异质性需求特征,剖析传统激励模式的保健化趋势,从结构、关系、认知维度研究了异质性人力资本国家高新区创新网络嵌入机理、运行机制及评价体系,并有针对性地提出相关政策与建议。     

基于B-S模型的企业家人力资本定价——以联想集团为例

企业家人力资本是现代企业发展的主导力量,也是企业最重要、最稀缺的资源。研究企业家人力资本的定价对于激发企业家的潜力,充分发挥企业家的积极性和主动性有着重要意义。本文运用Black-Scholes模型,对联想集团的企业家人力资本进行实证研究,并对联想集团企业家人力资本进行效率分析,以期为企业家人力资本的薪酬确定提供依据。     

基于产品创新集成的高技术集群知识网络能力整合构建研究——一个分析框架的提出与构思

对创新的促进被认为是企业集群这种独特产业组织形式的重要优势,但现有文献较少关注集群内部不同主体间的创新集成问题。在阐述集群产品创新集成理论逻辑的基础上,提出把协同学引入企业集群网络创新能力的研究,从而构建基于创新集成的集群网络能力整合生成的系统分析框架,并着重对集群创新网络能力研究的发展现状、研究思路和研究内容进行探讨。     

我国风险投资的制度环境与发展对策

面对20世纪80年代以来日益激烈的全球高科技领域竞争和如火如茶的风险投资浪潮，我国也开始了发展风险投资，促进高技术产业化的尝试。但由于我国风险投资尚处在试点阶段，缺乏稳定的风险投资激励机制和保障机制，使制度环境建设成为制约我国风险投资发展的瓶颈。为发展我国风险投资必须进行融资、退出和保障机制创新。     

美国风险投资与信息技术产业的协整分析

文章用协整计量分析方法,对美国信息技术产业发展和风险投资的关系进行了实证研究,得出美国风险投资业和信息技术产业发展关系的协整方程式,验证了风险投资和信息技术产业发展两者之间存在长期的稳定均衡关系.     

推进我国企业技术创新的战略举措

从应对新经济和加入WTO双重严峻挑战的战略高度，探讨了推进我国企业技术创新的战略意义，提出了企业技术创新战略对策，认为，企业技术创新是我国迎接新经济挑战，促进国民经济健康持续稳定地增长的根本出路，推进我国企业技术创新关键是要强化激励，培植主体，大力发展民营科技企业，同时，要切实转变政府职能，健全技术创新体系，营造良好的创新环境。     

中国城镇居民住房消费行为特征研究

住房产业是拉动我国近年经济持续稳定增长的主要动力之一,而推动这个产业的源泉主要来自于居民内在的住房消费需求以及其衍生出来的投资需求。有关统计数据显示,近十多年来我国每年的商品房销售总额(面积)中商品住宅所占比重高达80%～90%,这种强劲的住房需求造就了我国房地产的黄金十年。城镇居民持续高涨的住房消费动力,来自于多个方面。从世界范围来看,20世纪90年代中期以来,国际性宽松的货币环境导致流动性过剩,引起大宗商品以