目标成本管理在企业经济管理中的应用

企业在开展经济活动的过程中,需要对经济活动的各项支出及其收入项目进行系统准确的管理,这就是企业的财务管理活动。成本管理是企业进行财务结算和管理过程中很重要的组成部分。在成本管理过程中,采用目标成本管理的方法能够很好地促进成本管理的实施,对于降低成本和费用等方面发挥着重要作用。文章通过对目标成本管理在企业经营管理过程中的有效作用及其应用范围加以详细介绍和探讨,同时提出推行目标成本管理过程中存在的问题,希望企业在日后的工作中能够足够重视,使企业更好地开展目标成本管理,提高企业的获利水平。     

河南曲艺的发展历程及传承

河南曲艺从1949年新中国成立至今,其发展契合不同时期的社会历史语境,呈现出较为清晰的历史性演进轨迹.在民族性和现代性的建构历程中,河南曲艺走上了一条曲折的发展道路,出现了明显的传承和发展问题.作为中国“根文化”的重要组成部分,解决河南曲艺的传承和发展问题时不我待.河南曲艺的传承和发展应建立在一个完整的教育体系之下,在教育中传承,在传承中发展.     

我国移动电子商务发展趋势与对策研究

移动电子商务的发展趋势有:企业应用将成为中心,传统电子商务提供商进行主导、安全性问题是移动电子商务急需解决的问题,移动设备将有进一步的发展.移动电子商务运营商应当通过加强基础设施建设,降低资费、提高移动设备兼容性来促进移动电子商务的发展.     

浅谈审计实验教学技巧

会计专业的学生不仅要有扎实的审计理论基础,还要有较强的实践操作能力。审计实验是教学中的重要内容,只有把审计实验教学技巧运用自如,充分发挥实验指导教师的主导作用,才能提高实验教学的质量,让学生在轻松的环境中得到有关专业技能的锻炼。笔者结合     

祥云县物流业发展现状及对策

物流产业是一个聚合型、复合型的产业,对经济社会发展具有不可估量的带动作用.祥云县具有良好的区位、交通、产业、发展等优势,使得祥云发展物流业有着广泛的市场和发展空间."一带一路"倡议的提出,也为祥云物流业发展提供了更为广阔的空间和难得的机会.本文以祥云县物流发展为研究方向,对祥云县物流发展现状进行分析,指出遇到的问题,并...     

绩效考核的误区

绩效考核是人力资源管理中最重要的环节，每个企业都在努力构建适合企业发展的绩效考核体系。传统的绩效考核大多以业绩为导向，只注重考核结果，存在种种弊端，严重阻碍了市场经济条件下人力资源的开发和管理。绩效考核主要存在以下误区：     

创建技校和谐校园，充分发挥思想政治工作作用

技校和谐校园的创建需要加大工作力度，充分发挥思想政治工作的推动、促进作用，本文对此加以探究。     

我国税收制度调节个人收入分配的弱有效性分析

调节社会成员的个人收入分配是税收制度的重要职能。本文基于新制度经济学视角,从税制目标、税制装置、实施机制、税制环境、制度软约束等方面进行分析后指出,目前我国税收制度调节个人收入分配的有效性十分有限,而解决这一问题的根本出路在于相关制度体系的改革与创新。     

论从媒体行为审视新闻伦理的道德建设

无论从全球媒体来看,还是从我国媒体行业的发展来看,新闻伦理总体还是积极向上的,但是在其中仍存在很多问题。试图从新闻媒体的政治责任、经济功能、社会价值三个方面进行论述,从媒体的一系列行为审视新闻伦理的道德建设。     

对完善高职院校岗位绩效薪酬设计的若干思考

高职院校岗位绩效薪酬设计要遵循按劳分配、效率优先、兼顾公平的原则,引进360度绩效考核法,建立科学合理的绩效考评机制,强化薪酬的激励功能,以激发教职工工作的积极性和创造性。