敢创新 抓持续 促稳定——阆中市内东街社区连续六年保持“充分就业”

阆中市内东街社区位于古城之中。昔日的古城，萧条冷清，门可罗雀，这里既没有可开发的土地，又没有集中的工商业区，低矮而古老的青瓦房内所居住的绝大部分都是从国有企业下岗的失业人员和收入很低的退休老人。社区就业率不到20％。当时在社区开展充分就业创建工作时，曾被认为是“天方夜谭”。     

高校学生社团建设与管理新途径

党的十六届四中全会提出了构建社会主义和谐社会的战略目标,高校也要构建和谐校园.本文从学生社团的类型和特点入手,阐述了学生社团在构建和谐校园中的积极作用,阐述了加强高校学生社团建设与管理的途径,使之成为建设和谐校园的一支重要力量.     

外派员工绩效管理的影响因素研究

外派员工绩效管理正引起越来越多的研究关注。文章通过对文献的梳理,发现影响外派员工绩效管理体系的因素主要包括组织国际化程度,东道国文化因素和组织自身特征三个方面。此外绩效管理体系的目标设定、评估、沟通等环节又影响了外派员工对绩效管理体系有效性的感知。文章最后提出了研究不足和未来的研究方向。     

浅谈音乐教学工作中的几点思考

音乐是人的感情的表达方式之一，是通过音乐旋律来表达人们思想感情、反映现实生活的一种的艺术。音乐可以陶冶情操，提高人的审美隋趣，满足人精神生活的需求。音乐是人类创造的高级语言，为了实现音乐自身的价值和音乐更好地发展，音乐教育必不可少。随着经济社会的发展，音乐教育也在不断的发展完善，同时对音乐教育者的要求也越来越高。     

40米跨箱梁满堂支架设计与施工

本文某公路大桥e标工程相关资料整理,针对40米跨箱梁满堂支架设计与施工技术做了详细的阐述和分析.     

河北省城镇面貌三年大变样满意度模糊统计分析

河北省三年大变样轰轰烈烈实施近两年的时间,取得了阶段性的进展和实实在在的成效。三年大变样主要围绕:"城市环境质量、城市承载能力、城市居住条件、城市现代魅力、城市管理水平"五个方面。由于居民对这几个方面的满意度评价具有主观性,其评价结果具有模糊性,应用经典的统计方法难以做出客观的评价。因此对三年大变样满意度分析时,采用能有效处理模糊性的模糊综合评判的方法便是行之有效的。本文以保定市城镇面貌三年大变样为例,通过定性分析和定量相结合,运用模糊综合评判的方法,建立了模型,并结合调查数据进行计算,最终给出客观的满意度评价。     

谋科学发展 创和谐机关

2008年，湖北省统计局被省委表彰为全省“党建工作先进单位”，再度被湖北省委、省文明委授予“省级文明单位”称号。在此基础上，湖北省统计局继续推进党建创建、文明创建，不断加强干部队伍的思想、组织、作风和廉政建设，打造学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型机关，创新文化，提高效能，提升服务水平，树立廉洁、务实、高效的机关形象，得到了湖北省委、省政府和国家统计局的充分肯定及社会各界的好评。     

反假人民币工作存在的难点与对策

存在问题 （一）犯罪分子制造假币水平不断提高，变造货币难以识别。目前正在使用的各类智能验钞仪器对伪造币的识别率几乎达到了100％，而对变造假币进行识别的技术含量却不高，从人民银行收缴的假币种类来看，变造货币属绝大多数。     

适应环境的管理,就是最好的管理

让机体适应环境 每年年初，我们都要考虑今年企业的目标是什么？好比农民种地，今年打算种水稻还是种玉米？哪个会收成好？企业要改变自己的机体去适应外部环境的变化，用创新的思维来做事。     

科技馆如何树立和落实科学发展观

科技馆该如何树立和落实“坚持以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观”，将思想统一到科学发展观上来，自觉地运用科学发展观指导各项工作，为提高我国公民素质，增强我国综合竞争力，实现全面建设小康社会宏伟目标做出更大贡献。