技术商品的使用价值型价格测算方法

探讨了技术商品作为一种特殊商品，确定其价格的相关原则和影响技术商品定价的因素。并提出了相关的测算方式。     

宁南山区怎样降低干旱损失

干旱，是威胁宁南山区广大人民群众生产和生活的主要自然灾害。今后随着经济社会的发展和人口的增加，水资源短缺的现象将日趋严重，这必将导致干旱范围的进一步扩大与干旱程度的普遍加重。但是，干旱也有其规律性，迫切需要我们在总结抗旱减灾经验的基础上，找准突破点，不断改革抗旱救灾的基本内容，采取积极有效的防范措施，把干旱造成的损失降低到最小程度。     

全球矿业经济的复苏与中国矿业的发展——参加第74届PDAC年会的思考

2006年3月,应加拿大自然资源部邀请,由国土资源部牵头的中国矿业参会参展团参加了“加拿大勘探开发者协会第74届年会”(以下简称“PDAC年会”)。由政府、科研机构和企业组成的参会参展团参加了PDAC年会各个专题论坛和展览会,举办了中加矿业投资论坛、中国矿业国际大会2006年年会宣传推广等专题活动,访问了加拿大部分矿业公司,与有关的政府官员、学者、企业家等各界人士进行了广泛交流。通过参加会议和访问交流,加深了对全球矿产资源勘察发展趋势的认识,展示了中国矿产资源勘察开发的发展水平和潜力,宣传了中国的矿业对外开放政策。一、…     

试论泡沫经济及其警示

<正> 一、什么是泡沫经济一些人把泡沫经济简单定义为资产价值的异常膨胀,其实,在这个层面上理解泡沫经济并不确切。因为,本身作为资产一部分的商品的价格变动不会导致泡沫经济,只有股票、债券、土地的价格膨胀才会出现“泡沫”现象。股票、债券、土地等属于虚拟资本,应同生产资料、服务等实体资本区别开。泡沫经济可以被理解为相对于实体经济的一个概念。泡沫经济并非近代才有的,远在15、16世纪,伴随着商品交换和货币经济的扩展,欧洲的一些商业都市中,就已因投机而发生过多次“泡沫”事件。但这些事件基本上是局部性、区域性的,其影响也十分有限。在资本主义经济股份化之后,国民经济中不但虚拟的成分加大     

对职工薪酬和企业年金基金准则应用指南的完善

一、职工薪酬准则 《企业会计准则第9号——职工薪酬》规范了企业职工薪酬的会计处理和相关信息的披露。该准则在部分借鉴了《国际会计准则第19号——雇员福利》做法的基础上，结合我国国情明确定义了职工薪酬的内容，即包括：工资、奖金、津贴和补贴；职工福利费；医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；住房公积金；     

经济增加值在商业银行绩效考评中的应用研究

随着国有商业银行股份制改造的深入，资本经营的概念日渐为人们所接受和重视，寻找和探索一套可行、有效又具操作性的绩效考核体系，成为商业银行投资者和经营管理者共同关注的问题。本文从商业银行运用经济增加值为绩效考核指标的作用入手，对其体系进行可行性分析，进而从商业银行的机构及管理层指标体系、职能部门指标体系和一线员工指标体系各方面分别阐述以经济增加值为核心的绩效考核体系的具体组成及核算方法；同时还提出商业银行实施以经济增加值为绩效考核评价体系需要解决明确管理动机、完善资产负债管理、加强企业文化建设和绩效考评体系具体构成等问题。     

建立商业银行系统空问意志模型研究银行竞争力

本文从系统的角度研究商业银行系统及其竞争力，建立了“商业银行系统空间意志模型”，并利用这一理论模型描述国内理想的和现实的商业银行系统空间状态，解释目前中国商业银行系统中的一些经济现象。主要结论是：商业银行要想实现可持续发展必须关注商业银行系统内独立主体子系统意志的相对状态。     

新时期中央银行分支机构有效执行货币政策研究

A引言 开篇不妨先解读一下2005年3月17日出台的住房按揭贷款的新政,中国人民银行针对全国房地产市场的持续升温,在2004年10月底提高存贷款利率的基础上,又一次实质性地提高了个人购买住房按揭贷款的门槛.     

长三角金融集聚态势与提升竞争力分析

本文通过构建城市金融竞争力的评价指标体系，并率先运用统计方法对长三角15城市金融竞争力进行了评估。文章认为，长三角区域金融竞争力与其金融资源的分布有很大关系，因此，应该根据目前长三角金融聚集态势，采取针对性的政策措施来提升各城市以及长三角区域的金融竞争力。     

商业银行客户经理的行为控制问题

客户经理的行为控制,是顺利推行客户经理制中一个不可忽视的问题.客户经理职责和在内部管理环节上所处位置的特点,存在着导致客户经理角色错位和控制削弱的条件.建议在采取强调职责和完善监督措施的同时,通过合理授权以强化这两方面措施的效果.此外,还从经营策略的选择上提出不依赖于客户经理去留的保障银行利益的思路.