员工体育参与对工作促进作用的研究——以来自石油企业的调查数据为例

通过对石油企业员工体育参与对其工作的促进作用的调查与分析,发现员工体育参与对增强员工体质,提高工作效率,都具有积极的促进作用。为此,提出石油企业应鼓励并组织员工进行体育锻炼,同时增强员工自觉锻炼的意识、养成体育锻炼的习惯。     

长春市第三产业发展状况分析及对策研究

长春市是吉林省的政治、经济、文化中心,长春市经济的发展直接影响和带动着吉林省经济的发展.因此,在当前的形势下,分析研究长春市经济发展的战略目标和战略措施,找出推动长春市经济增长的新动力,对于长春市乃至整个吉林省经济发展都具有重要意义.     

东海县农业资源综合开发力促农民“四季”增收

正寒冬腊月,天寒地冻,但在江苏省东海县桃林镇北芹村的蔬菜交易大厅里却是热闹非凡,农业综合开发项目区新收获的8000多亩优质精品西红柿正在有序地进行交易,过磅、付款,装车,10多万斤的西红柿销往上海、南京、淮安、徐州等多个城市。"今年行情不是很好,500克西红柿只卖2.2元,能采到过年4月份,每亩能收4万斤西红柿,粗略计     

论农业级差经济

农业是国民经济发展的基础,事关社会安全稳定,与民生密不可分.我国高度重视农业发展问题,在政策措施、资金投入等多方面持续不断加大力度,使农业成为一个拥有巨大级差优势的经济产业.随着科技成果在农业生产中的广泛运用,特别是农业与二产、三产的不断融合,进一步推动了农业创新发展,开辟了农业发展新路径.从级差经济角度看,农业经济是由生产方等七个方面维度要素相互支撑互补构成,每个维度都与生产方有密切关系.农业级差经济是重点研究让农业生产者如何充分利用各种有利与不利要素发展农业经济,取得农业级差经济收益.     

对创业板企业高管纷纷请辞现象的思考

本文从创业板企业高管请辞现象着手,对企业商管请辞原因进行深入剖析,探究其产生的根源与危害.对于这一问题的解决,必须要从通过税收杠杆来调节企业高管减持套现问题;建立健全监管机制,不断加大监管力度以及加强制度建设,尽快完善创业板的相关体系三个方面出发.完善创业板制度体系,真正实现创业板应有的职能,推动中国多层次资本市场的建设才是解决这一问题的最终归宿.     

谈国有企业改革与发展中的辩证法

以党的十五大为标志，菏泽地区国有企业的改革与发展迈入了一个新的历史阶段。三年多来，地委、行署坚持以邓小平理论和党的十五大精神为指导，以“三个有利于”为标准，从菏泽的实际出发，大胆探索国有企业改革与发展的路子，使全区的工业开始步入良性发展的轨道。 1999年与 1997年相比，企业亏损面由 90％降到 23％，亏损企业亏损额下降了 69％，省定的 19个大中型亏损企业减少到 3个；资产负债率由 112％降为 74％；限额内工业企业实现利润 2.26亿元，同比亏转盈增加利润 3.3亿元，利税总额 6.64亿元，增长了 77％。 2000年以来，工业经…     

选贤任能 唯才是举：人行武汉分行党委大胆起用优秀中青年干部

“谋事在人 ,成事在人 ,败事也在人。要履行中央银行职责 ,做好方方面面的工作 ,必须以人为本 ,挖掘干部潜能。”这是人行武汉分行党委书记、行长胡平西经常讲的一句话。为了打破干部选拔任用中论资排辈、求全责备的陋习 ,改变优秀中青年干部“出不来、上不去”的状况 ,人行武汉分行党委加大干部人事制度改革力度 ,探索新的选人用人方式 ,使一批素质较高的中青年干部逐步成长 ,干部队伍结构逐步优化。与人行武汉分行组建之初相比 ,辖内中支领导班子的平均年龄下降了 2 3岁 ,其中一把手平均年龄下降了 6 2岁 ,具有大专以上学历的员工所占的…     

工程热力学课程教学改革与实践

以培养厚基础、宽口径、强能力、高素质的高级专门人才为目标,对建筑环境与设备工程专业的工程热力学课程内容进行重组与优化,采用对比式教学等方法,利用多媒体等技术手段,本课程教学改革取得了较好的效果。     

对创业板企业高管纷纷请辞现象的思考

本文从创业板企业高管请辞现象着手，对企业高管请辞原因进行深入剖析，探究其产生的根源与危害。对于这一问题的解决，必须要从通过税收杠杆来调节企业高管减持套现问题；建立健全监管机制，不断加大监管力度以及加强制度建设，尽快完善创业板的相关体系三个方面出发。完善创业板制度体系，真正实现创业板应有的职能，推动中国多层次资本市场的建设才是解决这一问题的最终归宿。