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马光 《经济技术协作信息》2014,(11):113-113
施工项目建设中,给排水工程施工质量问题已影响到整个工程实体质量。本文提出要准确的掌握施工图纸;明确工业管道的分类;给水施工应注意的技术问题和塑料排水管材在排水施工中的广泛应用,并进行了阐述。 相似文献
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随着新农村建设的展开,关于农村公共产品供给的问题,很多学者提出了均等化的战略,本文认为,由于城乡发展本身长期存在非均衡性,城乡差距一直在拉大,简单的均等化取向显然不能满足目前农村的要求,所以均等化只能是未来的努力目标而不能成为当前的政策选择。 相似文献
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基于农户经营意愿、资本投入情况和劳动力使用情况三个要素的考量,将现有的土地经营模式划分为市场化小农计划经营模式、资本密集型雇佣经营模式和劳动密集型联合经营模式等三种类型,对不同土地经营模式进行经济效益和社会效益的比较研究。结果表明:不管是从经济效益还是社会效益来进行判断,劳动密集型联合经营模式都是深度贫困地区农户收益最大化的土地经营模式。 相似文献
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就宏观经济整体趋势看,必须清醒认识到,中国经济仍然处于困难期,这个困难期,不是简单周期性的困难,而是内外因素交织,长期短期矛盾结合引发的一次"总清算"。10月18日,国家统计局公布了三季度宏观经济数据:前三季度国内生产总值353480亿元,按可比价格计算,同比增长7.7%,其中三季度7.4%的增长创下了2009年一季度以来中国季度增长新低,同时,7.4%的数字也低于7.5%的年度增长目标。因为在数据公布前一天,相关媒体已经提前发布了高层对前三季度经济形势的"标准解读",因而7.4茗的数据并没有引发市场的恐慌, 相似文献
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本文根据当前农民专业合作社的发展实际,提出了规范化建设,制度化管理,市场化运作,实体化发展,以此加快合作社健康发展。 相似文献
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企业文化理论产生于国外激烈的市场竞争时代,是管理科学的一个新发展,已在我国得到广泛的应用。但是由于对企业文化的认识严重不足,使我国企业文化建设长期处于较低层次。我国企业目前面临着新的国际竞争和合作环境,企业文化在增强企业的实力中的功能和作用更趋突出。为了使企业适应不同民族文化传统和不同社会制度环境的竞争与合作,必须加强企业文化建设。本文从以下几个方面着手,简单谈一下企业文化建设的必要性。 相似文献
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马光 《环球市场信息导报》2014,(6):64-64
企业绩效管理现状
绩效管理作为一种有效的企业管理手段,也越来越得到企业管理层的关注,很多企业已经建立绩效管理制度,并利用了绩效考核结果.从目前国有企业绩效管理水平来看,建立规范化、制度化的国有企业经营绩效管理体系还需要深入与不断探索.许多企业的绩效考核形同虚设,流于形式,绩效考核的作用没有真正发挥出来.当前多数企业在绩效考核实行中存在困难,绩效考核与发展战略脱节,绩效考核时间僵化,各级管理者和职工的参与度不够,考核缺乏量化,明确的工作绩效评价指标,考核指标脱离岗位职责、工作任务、绩效考核不现实,未形成有效的反馈机制等,使得企业考核达不到预期的目标,甚至还导致人才流失. 相似文献