从立法上完善我国环境纠纷行政处理机制

行政处理是解决环境纠纷的重要途径之一，由于我国环境纠纷行政处理制度的法律、法规不够健全，在实际操作中存在着不少问题，在一定程度上影响了环境纠纷行政处理的公正与效率。本文在对我国环境纠纷行政处理机制的优势以及现状分析的基础上对完善我国环境纠纷行政处理的立法制度提出了自己的看法。     

新时期企业搭建财务共享中心的风险分析

在现代信息技术及通信技术迅猛发展的时代背景下,越来越多的前沿科学技术融入人们的日常生产生活,海量的数据信息充斥于日常的购物场景和工作周边,同时也对企业的财务管理工作提出了更加严格的要求。共享中心模式能够让企业的财务管理工作从传统的分散化管理模式及局部管理模块逐步朝着更加集中和规范性的方向发展,不仅能够帮助企业更加高效地完成一些常态性的基础管理工作,而且能够针对企业内部财务管理的不同环节展开系统性的监督,从而建立起全过程动态化管理的财务共享中心管理模式。在新的发展背景下,传统财务会计工作中存在的工作效率和质量等弊端逐渐暴露出来,因此,如何能够通过财务共享中心的设置,利用更加规范和标准的方式对企业内部的财务管理全周期进行控制,成为新时期提升企业竞争软实力的重要切入点。本文主要分析新时期企业构建财务共享中心所面临的风险问题,并提出新时期企业构建财务共享中心的有效对策,希望能够为推动企业财务管理工作质量的提升提供参考意见。     

狠抓排头兵 管理促提升

班组长作为企业的兵头将尾,不仅应该掌握作业中的安全知识点,还应该具备善于沟通,执行力强,关注细节带领团队的管理能力。掌握足够的技术技能,带领班组成员出色的完成各项工作任务,是企业至关重要的一环。     

浅谈企业经营方式中的增值税纳税筹划

我国建立市场经济体制以来,企业对纳税问题有了进一步的认识,相应地也开始研究纳税筹划问题。本文从企业经营方式中的几种特殊销售行为方面对我国企业增值税税收筹划工作进行分析,以更好的促进企业税务筹划工作的积极性,从而达到减轻税负,提高企业经济效益的目的。     

浅析企业人才资源挖掘

当今时代 ,所有的竞争实质是人才的竞争。只有赢得人才 ,才能赢得优势、才能赢得市场、才能赢得企业长盛不衰。所以 ,人才资源是第一宝贵的资源 ,自然也就成了现代管理的核心。因此 ,企业必须树立起人才强企的观念 ,大力挖掘企业内外人才资源 ,让人才发挥最大效益 ,从而推动企业经济的快速发展。一、发现人才王岩叟曾有一个颇有见地的话 :“天下非无才 ,取之不远 ,采之不博耳。”古语又云 :“天生我才必有用” ,应该说 ,每个人都有一定的才能 ,关键在于能否被发现。在我们周围 ,经常存在这样一种现象 ,某人曾在自己原先的工作岗位上表现平平…     

研发支出的会计核算和税务处理探析

政府为了鼓励企业技术投入,制定了关于研发费用的税收优惠政策。如何才能处理好研发支出的具体账务处理以及相关的税务处理也就成了会计界关注的热点。本文就研发支出的具体账务处理,以及相关的税务处理进行了探讨和分析。     

确立环境危险犯的必要性分析

我国现行《刑法》中没有关于环境犯罪危险犯的规定.目前的现实情况是仅仅依靠民事、经济、行政等法律手段已不足以对严重危害环境行为进行有效的防治.从环境立法价值取向的转变以及环境犯罪的特点等方面分析,结果都表明确立环境犯罪危险犯是必要的且具有可行性.应大胆吸收和借鉴国外在惩治环境犯罪方面的有益经验,完善我国的环境刑事立法,使其适应有效惩治和预防环境犯罪的现实需要.     

稳步推进绿色能源示范县建设

为了完成绿色能源示范县建设的目标,本刊特组织记者专题采访了有关部委专家学者,就绿色能源示范县建设政策的重点、亮点、申报程序以及方案制定和实施步骤等方面予以了较为全面的解读,以进一步加深对相关政策的理解和贯彻落实。同时也希望广大读者踊跃参与,积极建言献策,为绿色能源示范县建设贡献智慧和力量。     

绿色能源示范县撬动农村新能源建设

2011年7月9日,国家能源局、财政部、农业部联合召开全国农村能源工作会议.这是近30年来,国家部委第一次围绕农村能源召开的专题会议.国家发改委副主任、国家能源局局长刘铁男在会上强调,"十二五"期间,国家将用四大抓手全面撬动农村能源建设:一是建设绿色能源示范县;二是实施新一轮农网改造升级;三是,切实解决无电人口用电问题;四是发展农村可再生能源.