基于模糊综合评价的职业经理人力资本价值评估模型

文章在分析我国职业经理人力资本价值评估研究现状的基础上,以职业经理激励约束为导向,建立了职业经理综合素质测评体系,构建了职业经理人力资本价值评估模型,最后结合实例验证了模型的有效性。     

论服务性企业的内部信息流管理——从服务质量管理角度

不同类型的服务性企业，其产品的种类、顾客化程度、顾客参与性程度和劳动密集程度等特征各有不同，但由于服务产品的某些共同特性，形成了企业内部信息流管理的共同规律。也决定了服务性企业内部信息流管理的必然性和特殊性。企业的信息流管理是企业加强顾客和企业之间以及企业各部门之间沟通的重要基石。掌握信息流管理原理，应对顾客意见，保持信息的容易获得性、流转顺畅性、对改变的自适应性和信息反馈机制，对不断提高服务质量、提高顾客满意度至关重要。     

我国保税港区的战略布局及未来方向

目前，我国已设立了七个保税港区，按国务院批复的时间顺序分别是2005年成立的上海洋山保税港区，2006年的天津东疆、大连大窑湾保税港区，2007年的海南洋浦保税港区，2008年的宁波梅山、广西钦州和厦门海沧保税港区。七个保税港区已初步形成在长三角、环渤海、华南、西南沿海、东南五大沿海区域中的布局。     

马克思自然富源观与中世纪英国经济的变迁

马克思的自然富源学说以往受到忽视,实际上它是理解英国中世纪经济的一把钥匙。自然富源不仅影响中世纪英国的农业、工业、贸易和交通,也影响了人们对地理环境的应对措施。正是在这种互动的历史进程中,英国最先走出了中世纪。     

关于人力资源价值计量问题的探讨

人力资源会计研究推动了劳动者权益理论的发展，但目前相关的会计核算理论与实践运用之间还有较大的距离，根本的原因是：人力资源价值计量这一“瓶颈”问题并未真正解决。本文在分析了当前相关研究中的难题及其原因的基础上认为：人才有价是因为人的素质有价、人力资源价值的内涵是素质的潜在价值、人力资源价值为个体的人所有并能够游离于任何单位之外。本文还探讨了采用修正的成本途径对个体人力资源价值进行评估的基本方法。     

区域经济发展综合效益及其协调程度研究：以陕西省“八五”时期为例

本文提出“综合效益协调度”和“综合效益协同度”两个新指数。分别用来衡量综合效益发展水平及发展过程的协调程度。同时,选取具有较好代表性的指标群,对陕西省各地市“八五”期间经济发展的综合效益水平、综合效益协调程度、综合效益递增幅度及递增过程中的协同程度等进行了分析。并指出存在的问题和可能的对策。     

中国电子商务企业生存的实证分析

本文通过Logisitc回归模型，对电子商务企业生存的影响因素进行了分析。笔者认为，电子商务企业的生存是受企业自身基因构成决定的，而电子商务企业的基因构成包括了企业家才能、资金、信息资本、人力资本、社会资本和技术资本。同时，企业的基因会随着环境的变化而不断地进行着调整和整合，以适应竞争的需要。实证分析的结果证实了笔者的判断。     

问诊盈余管理

盈余管理是企业精心筹划的结果,具有合法、隐蔽的外衣.诊断一个企业是否进行了盈余管理不能仅从某一方面入手,不能根据单一指标进行判断,而要综合、全面的分析,才能得出正确的结论.     

环境分析中沾污与损失的来源及相应对策

将环境污染分析的全过程中沾污的来源归纳为实验室空气、实验用容器、实验设备、实验试剂、实验用溶剂以及工作人员等 6个方面 ;将损失的来源归纳为容器吸附和挥发损失两方面 ,同时给出了减轻沾污与损失的对策     

动态网页制作及ASP技术应用

ASP作为目前一种比较成熟的服务器端脚本编写环境,在网页制作中得到广泛的应用。ASP结合ADO能快速地实现对数据库的访问。本文介绍了ASP同数据库建立连接的两种方法,一种是通过OLE DB连接ODBC驱动程序,在ODBC的系统DSN中指定数据源进行连接;另一种是通过快速的OLE DB Provider技术连接数据库;同时介绍了动态网页分页功能的实现方法,增强了页面的可视化效果,实现了页面间的快速跳转,方便查询。