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141.
根据企业文化的四个层次,构建了零售业企业的企业文化评价指标体系,并利用层次分析法得出各层次评价指标的权重。以泉州中闽百汇公司为例,采用调查问卷分析法进行数据收集,并利用SPSS17.0软件及模糊综合评价法对案例企业的企业文化进行评价,以说明该评价指标体系的可行性。最后,提出提升零售业企业的企业文化竞争力的相关对策建议。 相似文献
142.
企业收入管理存在的问题及解决路径分析 总被引:1,自引:0,他引:1
李毅 《中国对外贸易(英文版)》2011,(6)
结合企业收入管理现状的分析,指出当前企业收入管理中存在的问题,并针对问题提出了相应的处理对策. 相似文献
143.
Despite increasing awareness of the importance of customer behaviors in service delivery, understanding consequences relating to employees receives little attention. Therefore, using data from a large electronic firm relating to customers, employees, and managers, this study examines the effects of customer participation and citizenship behavior on employee performance, satisfaction and commitment, as well as indirect effects on turnover intention. Furthermore, the study examines how similarity and likeability moderate the effects of customer participation and citizenship behavior on employee satisfaction. The study also includes a laboratory experiment and provides further support for causal direction. The article discusses marketing implications of the results. 相似文献
144.
张屹 《中国对外贸易(英文版)》2011,(2)
With the development of the society,the improvement of the law system has attracted the widespread attention.The writer tries to discuss this problem in procedural just value's principles attitude and also tries to prove that procedural just value's principles has independent content and significant status in judicial procedure.And the generalized a variety of principles and created the definition about it. 相似文献
145.
林夷 《福建商业高等专科学校学报》2011,(2):18-21
当前农村社会养老保险要覆盖的群体更加的细化,如何做到"分门别类"以满足不同群体的诉求与实施有效的统筹,是当前农村社会养老保险制度改革的重点和难点.本文以泉州市为例,抓住实现新型农保与被征地农民养老保险、农村养老保险的衔接这些关键问题,积极探索目前农村并存的多种养老保险的整合和提升. 相似文献
146.
文化负迁移与英语习语学习 总被引:1,自引:0,他引:1
王奕 《山西经济管理干部学院学报》2011,19(1):126-129
本文阐述了文化负迁移及习语的定义、特点,并从宗教信仰、文化习俗、特定文化含义、历史神话典故差异几方面论述了母语文化负迁移对英语习语学习的影响。结论部分论述了习语翻译时对不同情况的处理方法。 相似文献
147.
148.
关于城市发展定位研究的探索——以大连西部地区为例 总被引:1,自引:0,他引:1
以大连西部地区的规划实践为基础,对如何进行城市发展定位进行了探索,并从理论和方法论角度总结出了研究城市发展定位的程序和技术路线,旨在把城市发展定位研究引向深入. 相似文献
149.
研发购并的动因、决策流程与风险管理 总被引:5,自引:0,他引:5
研发购并是替代自主研发的一种形式,也是企业获得研发资源以强化竞争优势的重要战略手段。企业在自主研发、研发购并与研发联盟之间存在一定的偏好,但是受一些环境因素的影响,企业可能作出与其偏好不一致的选择。购并企业应在目标筛选和组织整合两个阶段控制和化解研发购并存在的巨大风险。 相似文献
150.