试论民营企业人力资源管理中存在的问题及对策

在知识经济时代,人才作为知识有效、能动的载体,不仅担负着继承、传播、拓展知识的使命,更在知识向生产力的转化过程中起着不可或缺的作用。本文针对我国民营企业人力资源管理存在的问题进行了深入的探讨,针对问题提出相应的对策。     

两岸华人四地资本市场竞争与合作策略分析

本文分析了台湾、香港、新加坡、中国大陆四地各自资本市场的优势和劣势,并且就台湾资本市场面临亚太区域之竞合关系,提出策略建议：建立两岸资本市场＂竞争＂与＂合作＂的模式,而且结合香港与新加坡,有效整合华人两岸四地资本市场的优势与利基,建立大中华金融圈。     

强化党建是促进新疆跨越式发展与长治久安的根本保证

本文论述了强化党建是促进新疆跨越式发展与长久治安的根本保证,首先论述新疆跨越式发展与长久治安的重要 意义,接着阐述如何做好党建工作,然后阐述党建在新疆跨越式发展与长久治安工作中的.必要性,最后介绍如何做好跨越式发展与长久治安工作中的党建工作.     

新疆最终需求结构与产业结构关联性研究——基于I-O模型的分析

产业结构调整是新疆经济转型攻坚期最关键的问题,研究产业结构的根本在于研究最终需求结构,这两者之间关系密切,本文是利用投入产出模型分析最终需求结构与产业结构之间的关系,从而探讨新疆消费、投资、出口、流出对新疆产业结构的影响.要提高三次产业的比例就必须要提高消费在最终需求中的比重.     

对企业实施变革管理的思考

变革管理（Change Management），意即当组织成长迟缓，内部不良问题产生，无法适应经营环境的变化时，企业必须做出组织变革策略，将内部层级、工作流程以及企业文化，进行必要的调整与改善管理，以达到企业顺利转型。变革的成功率并不是100％，常常使人产生一种“变革是死，不变也是死”的恐惧。但是市场竞争的压力，技术更新的频繁和自身成长的需要，“变革可能失败，但不变肯定失败”。     

蒙元时期维吾尔族的国家认同初探

蒙元时期，中央政府为了巩固统治地位和提高包括维吾尔族的西域各民族对中央政权的认同，在政治、经济、军事和文化等方面采取了一系列措施，促进了西域各族人民社会经济的发展，加强了西域与内地的联系和交流。蒙元时期维吾尔族的国家认同主要表现在归属中央政权、支持和拥护元朝政府，在政治、经济、军事和文化等方面的贡献。他们国家认同具有政治性、自愿性和全民性的特征。     

行为熵的界定与分析

熵是物理系统无序状态的描述,是紊乱程度的测度.在行为科学研究中引入了行为熵的概念,可以更好的描述人的行为,使熵的概念从物理学中延伸到行为科学中.文章通过对行为熵概念界定与分析,为今后更好的研究人的行为提供了一个崭新的视角,丰富了管理学的内容.     

谈新时期农村小型水利工程管理与发展趋势

现分析了我国现行农村小型水利工程管理普遍存在的问题,并提出了一系列具有针对性的建设措施,探讨了农村小型水利在规划、建设、管理与改革等方面的一些具体做法。     

新疆高耗能行业节能减排探析

文章概述了新疆自治区节能减排现状,分析了新疆节能减排难见成效的主观原因以及实现节能减排任务的艰巨性、重要性,提出相应措施对策:政府为主导必须强化能源与环境意识、强调追求经济的可持续发展而非单纯增长,制定合理的政策制度、监督和协助企业并举,探索符合新疆实际的节能减排之路;企业为主体应积极发展循环经济;市场有效驱动,全社会共同参与的推进节能减排。     

两岸服务业合作与发展契机

<正>两岸服务业发展概况海峡两岸的经贸合作始于1980年代,在大陆改革开放后,两岸经贸相互依存关系持续加深下,双方的贸易额和投资额平稳增长。尽管如此,多方面的原因导致双方的经贸往来仅限于制造业间的合作,而服务业间的合作长期以来仍处于初步探索阶段。然进入2008年以来,两岸关系逐步升