国有企业高层经营管理者激励约束的现状分析及对策思考

如何建立起一套完善而有效的国有企业激励约束体制,是时下讨论的热点问题.它对于维持国有企业在激烈的市场竞争的优势地位;保证国有企业始终充满发展活力;促进中国经济快速平稳的运行发展都具有重要意义.本文将对当今国有企业经营管理者的激励约束体制状况进行分析.并将着重对时下两种正在逐步施行的激励约束机制进行分析和比较,对国有企业采用怎样的激励约束制度提出自己的意见.     

钢企大整合,海外大收购,铁矿大勘查——中国钢铁业欲解铁矿石“话语权”困局

连续数年,在我国主要大型钢厂与国际主要铁矿石供应商的谈判中,中方无论如何努力,却始终处于被动地位,每次均以供方或多或少的提价而告终。一年一度的全球长期协议铁矿石年度价格谈判,成了我国钢铁业无法摆脱的“魔咒“。     

在全省统计信息化暨网站建设工作会议上的讲话

一、要充分认识推进统计信息化和网站建设的重要性和必要性大力推进信息化，是贯彻落实科学发展观、全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会和建设创新型国家的迫切需要和必然选择，是覆盖我国现代化建设全局的战略举措。     

推进农业产业化建设的作法与成效

近几年来,我们湖北省蒲圻市财政部门在市委、市政府的领导和上级财政部门的支持下,积极发挥自身职能作用,对推进农业产业化建设作了积极的尝试,取得了较好的经济效益和社会效益。1996年,全市农业总产值达到58945万元,比“七五”末年增长34％,农村人均纯     

三次浪潮的并存和融合

新的浪潮并不意味着要对旧的浪潮的抛弃和排斥,反而应该是一个周而复始的循环规律。感受"体验" 我们那一代人,特别是学经济管理的,总是把自己看做是中国未来经济改革的潜在推动者。在看这本书的时候,我试图将自己和中国     

加强地勘部门国有资产管理工作的思考

本文在详细剖析国有资产管理存在的种种问题的基础上，指出强化国有资产监督管理刻不容缓，要建立起与经济体制相适应的国有资产监督管理专门机构，把《国有企业财产监督管理条例》落到实处，建立精明强干的管理人员队伍，认真清产核资，建立健全国有资产统计报告和国有资产经营效益分析报告制度，注意价值形态与实物形态管理相结合，确保国有资产保值增值，以科技进步为前提，力求资产投资高效益。