粗制滥造最是鞋

如果问现在什么东西坏得最快,可能多数人会说是鞋。忆往昔,红军长征穿草鞋,且能行万里路;搞建设穿布鞋黄胶球鞋,挑担提篮割草锄地工业流水线,干什么都成。那说不上漂亮但却货真价实的土包子鞋不是花架子,风里来雨里去地经久耐用,能够新三年旧三年缝缝补补又三年。现在草鞋黄胶鞋等已不时髦,几乎被淘汰,皮鞋旅游鞋等粉墨登场,琳琅满目,品类极多,可那质量却让人委实不敢恭维。别说三年更甭提行万里路,坚持一个季节就烧高香的。一旦超过了半年的服役期你就觉得那做鞋的卖鞋的施了大恩,几丝感激几丝幸福,像赚了大便宜似的。现在的人很少有幸福感,但又很容易有满足感。现在的鞋有不少没有产地没有商标,卖主说是皮的却没有真皮标志,让消费者丈二和尚摸不着头脑。有的新鞋子还没穿就开胶裂缝掉鞋跟儿。好一点儿的也穿不了多长时间就龇牙咧嘴。有的鞋外面是所谓皮革,内里却是乡花枕头,里头垫的是纸壳子,用玉米面糊粘的,且那玉米面渣还很粗,如果是汗脚,里面的纸壳会一块块烂掉,这种鞋被您的脚一穿,那真是一塌糊涂。大人还好说,小孩子连跑带颠上树爬墙没老实气,如果家长因为孩子的脚长得快留有余地买一双尺码稍大的鞋想待明年再穿,那真是多此一举。不是新三天旧三天缝缝补补又三天就...     

积极建立和培育内外联动的车辆运行体系

<正>2013年10月28日,河北省政府发出公告,要求深入贯彻落实《中共河北省委河北省人民政府关于印发河北省大气污染防治行动计划实施方案的通知》(冀发[2013]23号),加快黄标车淘汰步伐,切实改善空气质量。全省共淘汰黄标车102.6万辆,其中2013年57.8万辆、2014年26.7万辆、2015年18.1万辆。各设区市和省直管县淘汰任务如下:沧州市13.8万辆     

生物炭去除重金属的研究进展

随着矿山开采、金属冶炼加工、化工产业的发展,各种工业废水排放入水环境,致使各类水体污染日趋严重。近年来吸附法作为一种去除水污染物的有效方法,受到了广泛关注。研发新型高效廉价吸附剂则成为该领域的研究热点。生物炭作为一种新型吸附剂,是一种绿色环保的修复材料,具有价格低廉,制备原料来源广泛,孔隙度大、比表面积大、吸附性能强的特点,所以其在重金属吸附与去除的应用中具有良好的潜力与前景。本文针对以生物炭作为水中污染物吸附剂的研究现状进行了总结,对其吸附机理进行了分析。希望本文能为生物炭在我国的水处理技术研究领域的推广与应用提供参考。     

专业成就梦想

我们213班组是来自民族汽车工业杰出代表奇瑞汽车股份有限公司下属的乘用车制造事业部冲压中心二车间,班组随着2003年冲压二车间的投产顺应而生.班组目前主要负责生产QQ、瑞虎、东方之子、G5等车型的大型表面覆盖件.冲压是整车生产的龙头工序,为焊装车间提供合格的冲压件是我们班组人员共同奋斗的目标.班组成员24名,最大年龄30岁,平均年龄25岁,我们是一支年轻的队伍,充满了活力和激情.我们班组秉承专业、协作、高标准的理念,传承冲压人的严谨作风.     

对《政策性搬迁和处置收入的会计与税务处理》一文的商榷

看了《财会月刊》2010年4月刊登的《政策性搬迁和处置收入的会计与税务处理》（以下简称《政》文）一文后,笔者对政策性搬迁和处置收入有一些不同看法,以供各位同仁与老师参考。     

中国商业银行的问题与对策

本从资本充足率、规模、行业结构、产权结构、人才结构等方面分析了我国商业银行所存在的问题，并利用相关理论提出了解决这些问题的发展对策。笔认为，只有通过不断的改革和创新，才能解决我国商业银行当前的问题．从而提升其核心竞争力，成功应对入世的挑战。     

企业CFO的角色定位

随着现代企业的发展,CFO正从当初设计时的一个简单会计师角色逐渐转变为企业变革的引领者这一角色,CFO已经成为了现代企业变革中最重要的一股推进动力量,在现代企业管理中扮演中多重重要角色。     

当前一般本科院校学生学风状况调查研究

加强高校学风建设是提高办学水平的基础性工作,其关系到人才培养的质量,是学校各级教育者和管理者的重要任务之一。本文通过所编制的大学生学风状况调查问卷,对长江师范学院的学生进行抽样调查,分析了当前大学生的学风状况,同时对一般本科院校加强学风建设提出了相应的建议。     

基于聚类分析的战略联盟控制机制研究

收集来自我国家用电器行业的230份调查问卷,利用因子分析、聚类分析和方差分析,研究了战略联盟中不同类型控制机制的组合模式及其对冲突和企业绩效的影响,并分析了影响不同控制机制组合模式的因素。结论显示:契约和关系规范的共同使用能够有效降低联盟中的冲突、改善企业绩效;相互依赖、信任、忠诚性承诺以及私人关系是影响企业使用不同契约和关系规范组合模式的重要原因。研究结论丰富了现有战略联盟中控制机制的研究,并对企业实践具有重要的指导意义。     

从“灰领”人才短缺看高职人才培养模式创新

高等职业院校是培养“灰领”的主力军,近年来,高职毕业生的就业质量不高和素质的缺失成为高等职业教育中的主要问题,只有高等职业院校深入教育教学改革,才能培养出社会和企业需要的“灰领”人才。