高校教务秘书整体素质与多元能力探析

新时期高校教学秘书不仅要具备优良的思想政治素质,而且还应该具备组织协调能力、语言及文字表达能力、信息处理能力、资料整合能力、辅助决策能力等多元能力.本文就教学秘书应该具备的素质与多元能力进行分析和探讨.     

企业文化与企业凝聚力

企业文化的目的是培养职工高尚的思想境界和献身企业的精神，增强企业的凝聚力。使职工沉浸在一种良好的企业文化氛围，从而发现自身的价值，自身的潜力，使自身追求的目标和企业的发展方向保持高度的一致，真正地树立起厂兴我荣、厂衰我耻的团队精神，使职工与企业同心同德，在企业中寻找到自己的奋斗目标，激发出献身精神，而不是仅仅把自己的职业作为一种谋生的手段。让职工真切感受到自己和企业谁也离不开谁。优良的企业文化会产生强大的精神力量，激发职工的创造性劳动。在现代企业，由于科技含量的提高．劳动效率的提高．部门与部门之…     

网上人语(六) 竞争对手步步紧逼——动物凶猛

杜道人大醉而归,从酒巴出来,夜色正酣,街上行人稀少,偶尔呼啸而过一、二辆豪华轿车,在迷离的街灯下卷起阵阵冲天长焰。“甚嚣,尘上也。”杜道人醉语,顿时也加快了速度,双脚疯狂地踩着车轮,放开兴子,在大街上骑着单车飞奔起来。就在一个急角的拐弯处,随着一辆轿车的嘎然而止,杜道人应声堕地。大约有五分钟时间,杜道人的舌尖上,还一直在翻腾着这么一句话:“醉者堕车,虽疾无伤。”之后,他才晃晃悠悠地从地上爬起,一副怵目惊心的画面,却又使他猛然发了傻。但见映在黑色轿车的窗镜里,一个同类,一个温文儒雅的同类,他,着一身新式西服,头发飘然,眼藏锐气,面带容光。他简直不敢相信那竟是他自己! ……     

豪年营销体验当道

当体验而不再是需求成为消费者购买豪华车的主要诱因时，围绕豪车的种种营销模式，随即发生了天翻地覆的变化。     

王传福的底气

沿着深圳比亚迪大道的两边，绵延数里的是一排排员工宿舍楼，一到晚上，这里灯火通明，是方圆几十里的乡村中最大的一块亮点。在比亚迪，本科生两个人能分到一套两居。能干的，过个三五年，等成为公司的技术骨干之后，还有望在离大亚湾不远的地方以远低于市场的价格买上一套海景房，在海的对面远远就能看见香港。     

农一师阿拉尔市建筑企业竞争力分析

本文从农一师阿拉尔市建筑企业的基本现状入手,对师市建筑企业客观存在的管理机制,技术含量创新能力及资金的积累和运作的三个突出问题进行分析,并提出了相应对策。师市的建筑企业正值新疆及兵团经济,社会发展的最好时期,解决企业竞争力的问题显得更加突出,竞争力就是企业的优势,是企业走出去与国内,国际竞争的必备素质,这也是最好的时机。     

小型豪车的营销戏

在Mini、甲壳虫和A1身上，营销的精巧把戏被演绎得淋漓尽致。 “Mini在不断给你‘花那么多钱买这么个小玩意’的理由!知道自己三四十万买车花在哪了吧-神马操控似卡丁车都是浮云。”一位用户名为“王二”的朋友在新浪微博上如此吐槽的理由是：奥运临近，Mini官方微博上贴出了一张萌照，照片里一辆Mini车被打扮成英国皇家卫兵的模样：高耸的黑色皮帽、英制礼仪配枪、一袭红色制服配黄色腰带……     

基于层次分析法的物流服务商选择评价分析

由于各种物流服务业的服务能力和服务水平不一样,因此,企业在选择外包服务业时,要认真考虑.评价和衡量的物流服务商是一个复杂的过程,基于层次分析法,能使物流服务业较好地衡量和评价外包的物流服务商.     

捷豹路虎的金融“平衡法则”

通过架构金融平台,捷豹路虎中国希望能让更多的力量参与到经销商网络的拓展运动中,并以此平衡和撬动整个供应链上的资源。     

奥迪应变

消费者的年轻化和理性化,迫使奥迪开始重新审视自己的生存环境和成长脉络。科技由此成为奥迪最先拿起、也最重视的一件武器,甚至被置于"重塑未来"的战略位置。"该你了,宝马!"在美国加州的某个城市街角上,奥迪A4的一幅大型广告牌上赫然打出了这样一个口号!很快就在旁边,宝马也竖起了一个更大的广告牌,上面是一幅宝马3系的大特写,紧挨着下面只有简短的一个词"将军!"。短短几十米的距离之外,宝马与奥迪旁若无人地隔空下起了国际象棋。造成奥迪与宝马短兵相接的直接原因,在于过去两年中奥迪在全球市场的不俗表现:到2011年年底,中国正式取代德国本土而跃居奥迪全球第一大市场,这使得奥迪全球销量超过奔驰跃居世界第二,直追宝马。