知行写在情景中(十四)——2009年11月国家秘书资格考试三级试卷情景录像题解读

2009年11月国家秘书资格考试三级试卷情景录像题有两题。这里解读第二题。情景叙述(场景一,某宾馆客房)身穿职业装的高叶来到808贵宾室门口,敲门。一位日本客人头裹着毛巾开门出来。     

企业外延发展扩散管理探讨

我国特色社会主义市场经济还处于发展阶段,大部分企业比较重视内部控制,但对于企业的外延发展和扩散管理方面的内容却乏善可陈。随着社会主义市场经济的不断发展和成熟,企业不应该仅仅关注内部管理,而应该将视野、资源投入到企业的外延发展和扩散管理当中去,只有具有良好内部管理和扩散管理机制,才是现代企业的应有之义。本文将对企业外延发展扩散管理进行探讨。     

工程造价管理中技术经济分析的应用

技术经济分析是将技术分析与经济分析相结合,在保障工程技术水平的基础上最大化提高经济收益,对于工程造价管理具有积极的作用。技术经济分析贯穿于工程造价管理的各个阶段,以往在工程造价管理中较为重视设计阶段的技术经济分析,而对施工阶段等过程的技术经济分析关注度不够,没能发挥技术经济分析保证技术可行性和成本控制的作用。本文论述了技术经济分析的相关内容和积极作用,着重探讨了技术经济分析在工程造价管理中的应用。     

“国蝶”艳惊泰顺

5月上旬，泰顺乌岩岭国家级自然保护区科研人员在山上考察时意外发现一只极为罕见的金斑喙凤蝶。     

职工薪酬审计浅析

根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》，职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬包括：职工工资、奖金、津贴和补贴；职工福利费；医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；非货币性福利；因解除与职工劳动关系给予的补偿；其他与获得职工提供的服务相关的支出。企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将应付的职工薪酬确认为负债，除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外，应根据职工提供服务的受益对象，分别处理：