三洋之魂 井植薰

创建于1950年的三洋公司经过50年的发展,目前已经是一家拥有45000多名员工,在世界各地拥有101家分公司和营业所的大型现代化企业集团。近年来,年销售总额均超出15000亿日元(约110亿美元,产品畅销世界各地,特别是在锂电池技术、大阳能光电技术、冷冻储运技术和环境保护技术方面,处于世界领先地位。在1999《财富》杂志全球500强排行榜上,三洋公司排名第277位,资产额224.79亿美元,井植薰被誉为三洋之魂。     

固定化氧化还原介体强化酸性红B生物脱色作用研究

考察了海藻酸钙固定化1,5-二氯蒽醌对偶氮染料酸性红B厌氧生物脱色的强化作用。结果表明,在不考虑各因子间交互作用的条件下,固定化1,5-二氯蒽醌强化酸性红B厌氧生物脱色的最适条件为温度35℃,pH值7.0～8.0,LB培养基。NaCl浓度对脱色过程有一定的影响;当初始染料质量浓度≤500mg/L,染料浓度不会成为1,5-二氯蒽醌强化酸性红B厌氧生物脱色的限制性因素。脱色过程中,随着脱色率的增加,体系氧化还原电位(ORP)不断下降。该研究可为介体强化偶氮染料生物脱色技术的实际应用提供理论基础。     

建设“四位一体”廉政机制 提升反腐倡廉科学化水平

十八届中央纪委二次全会提出"既要坚定果断刹风整纪,坚决遏制腐败现象蔓延势头,又要树立长期作战思想,逐步铲除滋生腐败的土壤和条件,不断以反腐倡廉实际成效推进廉洁政治建设"。这一论述再次表明我们党要将反腐败斗争进行到底的坚定决心和战略部署。省交通通信局创造性建立"个人、单位、家庭、社会""四位一体"的廉政建设机制,构建防腐倡廉工作格局,为落实各项重大决策部署,推进中心工作提供了有力保证。     

攀比行为与高管薪酬——一个基于中国企业的实证分析

通过对中国企业高管问卷调查研究发现,正向攀比和负向攀比与高管薪酬都具有显著正相关关系;业绩薪酬、激励性薪酬与正向攀比呈正相关关系,业绩薪酬与负向攀比也呈正相关关系。经理市场失灵、行业垄断是引发正向攀比行为的重要因素,从众心理是引发负向攀比的重要因素。在此基础上,提出了解决高管薪酬问题的思路和建议。     

杭州创新联合担保模式浅析

为解决科技型中小企业融资难问题,杭州市率先推出新型担保模式——联合担保。联合担保克服了传统担保模式的很多缺陷,能够使更多企业得到贷款并且使贷款过程更加简单方便。本文对联合担保内容及实践结果进行简单介绍,并对这种创新担保模式进行适当评价,同时就存在的一些问题提出改进建议。     

“百村万户”齐帮扶

如 皋 市 属 黄 桥 革 命 老区 的 一 个 部 分 ,历 来 重 视 扶 贫 工 作 。 2003年 冬 , 如 皋 市委 、市 政 府在 认真 总 结前 三 期扶 贫工 作的基 础上 ,开拓 扶 贫新 思 路,在全 市 实施 百 “村 万户 ”帮扶 工 程,即 :市 级 机关 部门 与全市 一 百 个 经 济 薄弱 村 进 行 挂 钩帮 扶 , 市 、镇 机关 干 部、百村 村 干部 及 有帮 带能 力的党 员 , 与 全 市 一 万 个 以 上 贫 困 户 结 对 帮扶 ,从 而 促进 被帮 扶 村的 村 域经 济和 社会事 业发 展 、促 进被 帮 扶贫 困户 早日 脱 贫。 俗 话 说,众 人 拾柴 …     

蚌埠市龙子湖生态改善情况研究

近年来,经济的发展带动了旅游事业的进步。这个神秘而又充满现代气息的休闲娱乐模式,增强了现代人们对旅游事业的追求,给我们带来了全新的生活品味。如今,旅游景点已经成为集自然生态观光、餐饮、娱乐、水上运动于一体的旅游基地。这类旅游产业具有很大的市场开发潜力。以安徽省蚌埠市龙子湖为例,龙子湖是国内最大的城市内湖之一,湖景区集风景怡人的自然风光、韵味无穷的人文景观为一体,其旅游资源丰富,且潜力巨大。龙子湖生态旅游具有高品位的地理人文景观资源,在旅游业中不断发展壮大,并取得了一席之地,其生态研究与开发必然向一定的主题化方向发展,并最终将带动整个城市的经济效益和生态效益。     

浅谈和谐公路文化建设

近年来,随着时代的发展,我国又提出了建立社会主义和谐社会的概念,让我国社会主义建设更加趋于完善。构建和谐社会是我党从全面建设小康社会、开创有中国特色社会主义社会事业的新局面提出的一项重大历史性任务,是科学发展观的基本要求。而和谐企业是构建和谐社会的基础,只有构建成和谐的企业,才能促进我国和谐社会的建成。     

“真品”保卫战 阻击赝品的绝地反攻

南北朝著名教育家和文学家颜之推在其《颜氏家训·名实》中言及＂吾见世人,清名登而金贝入,信誉显而然诺亏,不知后之矛戟,毁前之干橹也。＂以此来告诫子孙后代要恪守诚信。而这＂诚信＂二字在当今的中国艺术品行业却略显苍白乏力。