中央企业培育核心竞争力之管见

<正>培育具有全球竞争力的跨国公司是中央赋予央企的新使命。央企要打造"世界一流企业",拼的是实力、靠的是能力,需要有拿得出手的"真功夫"和"独门绝技",而非靠央企身份。从一定意义上讲,如何培育和形成自己的核心竞争力、全面打造自己的竞争优势是关系到央企能否实现高质量发展、成为世界一流企业的战略性问题。     

透视大学生公益创业

<正>调查对象和调查方法本次调研主要针对在第六届、第七届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛青年筑梦红色之旅赛道中150个获奖项目的负责人或团队成员,包含在校大学生和大学毕业五年之内的青年。本次调研采用问卷调查法,定向发放电子问卷,回收后进行有效筛选,然后对问卷结果进行统计和分析。     

彼得原理与晋升机制

<正>为了切实避免在人事管理中掉进彼得原理“陷阱”,其中最为关键的一招是在深化干部人事制度改革上要敢于“动真格”“硬碰硬”,切忌把职务晋升当成对员工的唯一奖励模式。     

平衡计分卡的不足与反思

回顾国内关于平衡计分卡的研究,发现理论界在不断引入平衡计分卡的同时并没对平衡计分卡的指标权重有太多的关注.本文通过对平衡计分卡权重分配的分析,揭示企业在运用平衡计分卡时可能存在的问题,并尝试对这一问题进行原因探析并提出改进意见.     

穿越秋古多隆无人区

门巴语“秋古多隆”,是狭小、险峻的意思。 11月7日,考察队从门仲村出发,沿雅鲁藏布江逆江而上,4天后抵达了“绒扎瀑布”。一天后,我和考察队员金辉在11名门巴族向导的帮助下,又单独前行了约14公里,来到一个叫秋古多隆的地方。如果是一马平川,这     

企业集团迎接入世挑战的金融思考

培育一批有核心竞争力的企业集团是我国迎接入世挑战的重要方略.要实现这一目标,必须建立一套有效的金融支撑保证体系.我国企业集团金融发展的基本思路应该是:以财务公司为依托,构建内部金融中心,积极走产融结合的发展路子,充分发挥货币市场与资本市场的中介功能,综合运用各种金融工具,为集团发展营造良好的金融环境.     

高职院校学生顶岗实习管理的实践与探索

顶岗实习是高职教育的重要环节,对培养学生的岗位工作能力和职业素养至关重要研究高职学生顶岗实习的基本标准,总结顶岗实习存在的主要问题,探索顶岗实习的有效途径和方法,提出顶岗实习的对策建议,是高职院校亟待解决的问题。     

食品质量安全必须两手抓

本文主要阐述了保证食品质量安全的主要环节,为了保证食品安全,要做到两手抓,一手抓农产品供应链,一手抓行政管理体制的改革与创新。食品安全的保障措施是:选择供应商,把好食品采购关,加强对食品零售企业的管理。     

配电变压器二次侧继电保护的改进方案

配电变压器是电力系统中应用最为广泛,也是最基本、最重要的设备。其发展已尽力逾百年时间,但在经济的快速增长、社会需求不断增加的当下,其设计也应不断完善和改进以满足日益增长的需要。而远期技术和设备上的改进还不具备现实可操作性无法弥补现有不足,因此本文则基于现有技术和条件,提出了切实可行、成本较低、更加便捷的变压器二次侧继电保护改进方案。