目标管理：永不落伍的管理制度

管理大师德鲁克曾说：“目标管理改变了经理人过去监督部属工作的传统方式。取而代之的是主管与部属共同协商具体的工作目标,事先设立绩效衡量标准,并且放手让部属努力去达成既定目标。双方协商一个彼此认可的绩效衡量标准的模式,自然会形成目标管理与自我控制。”目标管理的核心是,建立一个企业内的目标体系,全体员工各司其职、各尽其能,推进组织目标的达成。在一个企业的目标体系中,总经理的目标、项目经理的目标、员工的目标,是各不相同的,但他们的目标都和企业整体目标息息相关。企业整体目标的实现,有赖于各部门目标的顺利实现。     

文化要素对中国服务贸易影响的实证研究——基于24个国家和地区12年对中国双边贸易数据的引力模型

本文立足于Hofstede的文化五维度理论,并进一步引入以语言与文化源向为文化要素的相关代表性指标,着眼于文化要素对中国服务贸易的影响方式及路径,以2000～2012年中国24个主要服务贸易进出口伙伴与中国的双边贸易数据和文化距离数据样本为研究对象,利用修正的引力模型,对文化要素对中国服务贸易的影响进行实证检验.研究结果显示,文化距离作为整体变量对服务贸易影响不显著,然而文化维度中不确定性规避与集体主义倾向在5％的显著性水平上有显著负影响,语言与文化源向在10％水平上有较显著的正影响.     

建设“海上大连”战略构想

本文从建设“海上大连”的必要性和影响因素的分析入手，提出了建设“海上大连”的基本概想。     

谈小型农业企业货币资金内部会计控制制度建设

财政部《内部会计控制规范——基本规范(试行)》的颁布实施,为提高企业单位的会计信息质量,保护其资产安全完整,确保有关法律法规和规章制度的贯彻执行,起到了很好的作用。但从一些小型农业企业尤其是民营企业情况看,其内部会计控制制度的制定及实施还不尽如人意。一是小型农业企业投资者或经营者风险意识淡薄,对内部会计控制重视程度不够,内部会计控制制度不健全甚至根本没有;二是小型农业企业会计人员素质普遍偏低,有相当一部分人员没有会计实际工作经验,或虽有实际经验但会计后续教育     

万吨教堂整体搬家

捷克莫斯特市是随着采煤而发展起来的,煤成了该市财富的源泉,也成了主宰该市发展的决定因素。本世纪60年代,捷克政府作出了一个非同寻常的重要决策:为了采煤,决定将该市“举城迁移”。即把几万年来形成的原有市区放弃,另建新市区。在“举城迁移”的过程中,该市的房屋建筑、道路桥梁、水电交通等公共设施     

贷后管理评价指标体系设置构想

贷后管理作为信贷业务的重要组成部分,如何管理到位一直是大家关注的焦点,也是实际操作中的难点。本文拟从构建贷后管理评价指标体系的角度进行研究,提出贷后管理评价指标体系的框架：建立内部组织评价指标,为贷后管理提供组织保证;建立系统培训评价指标,为贷后管理提供人才保证;建立人才选拔评价指标,     

强化资金保障 助推循环经济——以柴达木为例

发展循环经济、建设资源节约型、环境友好型社会是转变经济增长方式、全面建设小康社会、实现经济可持续发展的必然选择,是落实科学发展观的具体实践。柴达木循环经济的发展仍处于初始阶段,面临诸多问题,尤其是金融支持缺乏力度,需要认真研究对待。     

有效信贷需求不足的特征、成因和对策

<正>2022年4月,我国新增信贷与2021年同期相比明显放缓,中国人民银行指出,这反映了有效融资需求明显下降,这一现象引起了广泛关注。5月,新增信贷总量明显改善,但结构仍然不够理想,中长期信贷增长不足。在当前的实体经济运行中是否还存在有效信贷需求不足问题、其有什么特征、成因是什么、如何解决等一系列问题,都关系到稳住经济一揽子举措的实施效果,值得深入探讨。     

慈善信托税制的构建——以激励和滥用防范为功能导向

与第三次分配协调配套的基础性制度安排,对于共同富裕的实现至关重要,税收对第三次分配的激励作用不可忽视。我国慈善信托设立优惠税制缺位,确应完善。与此同时,美国和我国台湾地区慈善信托的发展经验和教训表明,对滥用税收优惠的防范也是慈善信托税制构建中不可缺少的部分。否则,慈善信托“捐而不用”难以避免,空有高额的信托财产并不必然意味着对公益慈善领域的实际投入,慈善信托对收入分配格局的改进功能将难以切实彰显。慈善信托的课税,可以兼采税收导管理论和实体理论,在慈善信托确保对公益慈善领域年度投入的情况下,信托被视为导管,豁免所得税;但在慈善信托公益慈善投入未达标时,不宜豁免信托财产所得税,可将慈善信托视为纳税实体,课征所得税。此外,对于慈善信托的管理和投资,需防范慈善信托被滥用于税务规避,惩罚性税制属必要。