基于U-TRIZ的SAFC分析模型

汲取经典TRIZ以及现代TRIZ各分支理论的精华,构建了物质-属性-功能-因果(SAFC)分析模型,明确了统一TRIZ(U-TRIZ)的解题流程,统一并准确定义了关键术语,并结合3个实例介绍了SAFC分析模型的应用与转换步骤。结果表明:SAFC分析模型便于工程师们准确找到技术系统中产生有害功能的物质或组件的属性,并借助于"效应知识库"对那些不需要的属性实施变、增、稳、减、测的有效操作,极大地提高了TRIZ的学习和使用效率。     

会计环境对会计职业道德的影响及提高途径

会计工作是整个宏观经济工作的基础,会计资料、会计信息不真实,不合法,直接影响国家的经济预测、决策因此从宏观经济和社会发展对会计职业道德建设的要求看,加强和倡导会计职业道德迫在眉睫。会计人员要做好本职工作,就必须具备良好的职业道德,其行为必然受到会计环境的影响,要形成良好的会计职业道德习惯,除了需要科学的会计信息标准、严格的法律制度和完善的监督机制外,改善会计工作的环境也是十分重要的一个良好的会计环境无疑会对会计职业道德行为产生积极有效的影响,该文通过多方面分析会计环境对于会计职业道德行为的影响,说明净化会计环境的必要性     

福建省大型水利项目投融资机制研究

当前福建省大型水利工程重要性日显突出,而其中亟待解决的问题之一即为该类项目投融资机制完善问题。构建科学的福建省大型水利项目投融资机制,对缓解该类项目的资金需求增长问题,促进福建省生态文明建设意义重大。在分析福建省大型水利项目投融资机制总体现状及现存问题的基础上,探究其原因,包括项目投资收益率较低、融资服务体系不完善等。从水利投资、融资及运行补偿等机制三方面总结了国外有关经验,继而提出了完善福建省大型水利项目投融资机制的对策建议:积极构建多渠道、多元化投融资体系,并优化投资资金结构;进一步加强金融支持;加强项目投资管理;发挥保险功能,并健全有关法律法规保障。     

中小企业文化建设存在的问题及对策

随着经济全球化的迅猛发展和知识经济的不断深入,我国中小企业面临着越来越激烈的竞争环境,企业的生存和发展受到严重的威胁。要想在激烈的市场竞争中增强自身的竞争实力,就必须通过重视企业文化的建设来提升企业核心竞争力,塑造和培育出符合时代特色、适应市场经济发展、新颖独特的企业文化。从中小企业文化建设的必要性入手,结合中小企业文化建设的实际,可以分析目前我国中小企业文化建设中存在的问题,并提出企业文化建设的相应对策。     

农地流转对妇女权益的影响——基于农业女性化引发的思考

自20世纪70年代末开始，大量男性农民离开乡村和土地到城市去打工，从农业中分离出去。与此同时，越来越多的妇女被留在农村，成为农业生产的主体，导致农村出现了日趋明显的“农业女性化”现象。农村土地承包经营权流转，一方面极大地提高了农业生产力水平，但也对构成农业生产主体的农村妇女的生产生活产生了深刻的影响，农地流转背景下农村妇女权益的保障问题已经成为引人注意的问题。     

我国所得税会计发展中存在的问题及解决对策

目前国内外会计环境处在一个变革的时期,在此环境下所得税会计本身如何进行调整和发展,成为我国所得税会计理论界和实务界所共同关注的课题。本文从我国企业所得税会计的现状出发,揭示我国在所得税会计改革与发展过程中存在的问题,并有针对性地提出了解决对策,以期待所得税会计核算方法更加科学、合理,在调节收入中发挥更大的作用。     

企业多元化经营战略研究

我国市场经济飞速发展，促使企业必须考虑如何在日益激烈的市场竞争中脱颖而出，从事某一领域、提供某一单一业务的经营模式已经不能很好地支撑企业的可持续发展。多元化作为一种普遍的企业成长方式，在企业的成长中占据着重要的地位。现代企业应在对自身多元化战略进行科学分析的基础上，选择恰当的时机、适合的领域和正确高效的方法，才能保证多元化战略的成功。     

谈思想政治工作在企业经济发展中的作用

市场经济条件下,企业思想政治工作面临更加多元和复杂的局面,思想政治工作怎样在企业经济发展中发挥作用?本文着眼于思想政治工作与企业经济发展相结合的途径,探讨思想政治工作通过发挥武装人、感染人.凝聚人的作用,成为促进企业思想统一、行动一致、经济效益良性增长的强大动力.文章为思想政治工作在企业经济建设中发挥作用提供了新的思路.     

静海 设施农业助力现代农业崛起

天津市静海县发展农业没有任何资源优势可言：土地盐碱化严重、严重缺水、传统作物产量低……面临这些不利因素,静海人没有放弃,而是紧紧依托并发挥靠近大都市市区的区位优势,坚持沿海都市型现代农业发展方向,按照＂高产、优质、高效、安全、生态＂标准,调整优化农业经济结构,积极发展设施农业,强力推进传统农业向现代农业的转变。     

寿险公司分支机构全面预算管理探析

全面预算管理是寿险公司进行利润管理的重要工具。目前国内各家寿险公司分支机构在总公司的指导下,逐步完善了预算管理流程,全员参与预算管理的程度逐步提高,同时将预算指标引入了绩效评价体系。在全面预算管理的推进过程中,预算编制、执行、考核等方面暴露出预算管理不成熟、不完善的问题。建议提高全员预算管理意识,加强预算监控手段,完善绩效评价体系,加快预算信息化管理进程。