俄罗斯苏维埃联邦社会主义共和国外国投资法

本法规定了外国在俄罗斯苏维埃联邦社会主义共和国境内投资的法律和经济原则，目的在于使俄罗斯联邦的国民经济吸引和有效利用外国物力和财力、外国先进技术、工艺和管理经验．本法各项规定适用于俄罗斯苏维埃联邦社会主义共和国境内一切外国投资者和外国投资企业．第一运总则第一条外国投资者下述均可成为俄罗斯苏维埃联邦社会主义共和国的外国投资者；──外国法人，其中包括已经设立并且有权根据其驻在国法律进行投资的任何公司、商行、企业、组织或团体；──在国籍所在国或永久居住国注册从事经济活动的外国公民、无国＊人士、永久居住…     

电子商务与传统渠道的冲突与协调

随着电子商务的出现,很多企业开始使用多个渠道销售产品。可是,这种新型电子商务渠道的加入激化了多重渠道间的冲突。新渠道给传统渠道带来了一系列冲击的同时也给其带来了机遇。怎样才能有效地将它们进行整合,从而达到"1+1>2"的双赢格局,这将是整个行业迫切需要解决的课题。本文主要从电子商务的出现所带来的渠道冲突入手,分析了传统营销渠道与电子营销渠道的冲突管理。     

美国金融监管改革方案及其对我国的启示

全球金融危机的爆发,暴露出美国旧的金融监管体制漏洞百出。由此,2009年6月奥巴马政府出台了美国自上世纪30年代以来规模最大的金融改革方案。该方案不仅对于美国,而且对国际金融监管体系将产生重大影响,其中一些建议和措施尤其值得理论界关注和思考。本文追溯了美国金融监管体制改革的历史变迁,考察了美国现有金融监管体制的特点和缺陷,并结合此次金融监管改革方案的内容,深入分析其特征及存疑之处,并得出对完善我国金融监管体制的若干启示。     

关于物流管理专业的实际性探讨

目前,我国高职院校物流管理专业实习基地形成了以综合职业能力培养为主的校内、校外两个实训.本文内容主要在分析高职院校实践教学的现状基础上探讨高职院校物流管理专业校内卟实习教学的创新与实现.     

浅谈人事档案管理

人事档案真实地记载和反映个人经历、政治思想,品德作风、业务能力等,是个人自身成长历史的真实记载,为企业人事工作的决策提供了可靠的依据,为企业合理分配使用人力资源提供了可靠的信息参考.人事档案工作是人事管理工作的重要组成部分,它是发现人才、使用人才和管理人才的重要依据.改革开放以来,我国的人事档案管理工作取得了显著的成绩.但是随着社会主义市场经济体制改革的不断深入,近年来人员流动频繁,原有的人事档案管理体制的弊端日渐显露.人事档案管理要与时俱进,不断学习现代管理理论、掌握新技术的运用;不断开拓创新,真正适应知识经济的时代要求;不断为企业的发展做出更大更多的贡献,开创档案工作的新局面,促进社会主义和谐社会建设,随着我国政治、经济体制改革的不断深入,企业人事档案出现了许多新情况,新问题.人事档案工作面临着不少新的挑战,档案工作如何与时俱进,加快发展,更好地为党的组织、人事工作服务,笔者结合几年来档案管理的工作实践,就人事档案的管理工作谈几点体会.     

会计师事务所规模与风险客户选择的关系研究

本文从会计师事务所合并的角度,研究了会计师事务所规模与其客户风险特征间的关系。合并后规模扩大的会计师事务所高风险客户较多,事务所面临的风险有上升趋势;从合并方式看,相对于新设合并,发生吸收合并后的会计师事务所放弃了一些高风险客户,加强了对风险的规避。     

关于中国渐进式转轨道路的再思考

改革开放以来,中国选择了独具特色的渐进式转轨道路,创造了举世公认的经济发展奇迹。本文在从体制转化的逻辑过程对这一渐进式道路进行阶段性分析盼基础上,剖析了市场主体培育、价格体制转轨、转轨区域推进的渐进式特色,并由此总结中国特色转轨道路的根本特征和基本经验,探索中国改革的未来走向。     

浅议国际劳工标准与国际贸易

国际劳工标准是为了促进对全世界劳动者基本权益的保护而由国际劳工组织制定的劳工公约和建议书,其发展同经济的全球化进程联系在一起。本文通过对这一发展历程及其特点的总结,发现国际劳工标准与国际贸易的联系在日益增强。     

我国会计类核心期刊的现状分析与启示——兼论《上海立信会计学院学报》的改进

文章分析了国内14种会计类核心期刊的现状,在此基础上,探索了《上海立信会计学院学报》改进与发展之路,以期为国内会计类学术刊物与财经类高校学报的规范与发展提供有益的启示。     

外贸企业资金运营管理探索

近年来全球经济发展低迷,大国间贸易摩擦不断,对外贸企业的发展提出了新的挑战。困境之下,企业的内部管理就显得尤为重要,外贸企业的内部资金管理是重要一环。文章在分析存在问题的基础上,提出了完善建议,以期能够增强外贸企业的综合竞争能力。