试论公共财政制度下的财政审计

经过多年的努力，我国公共财政体制的框架已初步建立。政府财政审计的内容也随之发生了重要转变，其主要目标是促进规范预算管理、推动财政体制改革、促进建立公共财政体系、保障财政安全、提高财政绩效水平。     

创新理念：推行企业项目组合管理

企业项目管理是一种以长期性组织为对象的管理方法和模式.其早期的概念是基于项目型公司而提出来的,是指"管理整个企业范围内的项目(Managing Projects on an Enterprise wide Basis)",即着眼于企业层次总体战略目标的实现对企业中诸多项目实施管理.     

郭庄的养殖“特区”

山东省平度市郭庄镇养殖创新招，农民养殖的猪群、鸡群、牛群都“住”进了“养殖特区”。郭庄镇这种发展养殖新形式，令人耳目一新。郭庄镇地处平度市南部，是青岛市有名的“粮囤子”。近几年该镇因地制宜大力发展养殖业，农户纷纷利用庭院、路边搞起畜禽养殖。随着养殖农户增多，数量增加，庭院式养殖方法越来越暴露出诸多弊端，即影响村庄环境卫生，又得不到进一步扩大规模。针对此种情况的出现，该镇党委、政府因势利导，着眼于长远，逐步在有养殖基础的村庄，规划出养殖区。为了激发农民热情、打消顾虑．郭庄镇组织养殖户及村干部到昌乐…     

反倾销法之“正常价值”的会计透视

翻阅各反倾销法,“正常价值”这一名词可谓一个“高频词”。“正常价值”(Normal Value)是反倾销法中一个重要的概念,它是用以与出口价格比较以确定受诉进口产品是否构成倾销的基准价格,是倾销裁定的核心会计概念之一(颜延,2003)。“正常价值”法律概念所反映的实际上是一种公开市场价格的概念,而从会计计量属性来看,反倾销法的“正常价值”就是“公允价值”,其本质是一种基于活跃市场的信息评价,是市场而不是其他主体对商品价值的认定。尽管法学与会计学的语言体系和职能可能不同,但表层的不同符号体系背后却有着相同的逻辑思维和共同的本…     

长钢选拔培养中层管理人员存在的问题和对策

本文分析了长钢中层管理人员选拔培养现状与存在的问题，指出大力选拔优秀中层管理人员，是摆在各级党组织面前一项十分紧迫而重要的任务，党委组织部门要积极创新机制，加快中层管理人员培养步伐；论述了选拔培养中层管理人员的关键在于各级领导要进一步增强选拔培养中层管理人员的使命感、责任感和紧迫感。     

绵阳市丘陵山区县域经济发展探讨

县域经济在国民经济中是一个基础性十分强的经济单元 ,在整个国民经济的大系统中处于承上启下 ,沟通城乡 ,总揽农村经济全局的地位。在我国2 0 0 0多个县中 ,山区丘陵县的比重占 6 0 %以上 ,由于其特殊的自然条件 ,信息闭塞 ,观念落后 ,导致经济发展水平低下。发展这部分县域经济 ,对促进整个国民经济的发展具有非常重要的意义。本文以四川省绵阳市为研究对象 ,对这个问题作一探讨。一、自然条件和经济发展现状绵阳市位于四川盆地西北部 ,土地总面积2 0 2 4 9平方公里。市内地貌复杂 ,类型众多 ,可划分为 3个区域 :西北山地区 ,包括平武、北…     

欠发达地区乡镇企业发展的金融思考

党的十一届三中全会以来,乡镇企业发展在农村经济乃至整个国民经济生产中起着举足轻重的作用。湖北省乡镇企业自七十年代起步,至今已逐步发展壮大起来,成为农村经济发展和贫困地区脱贫致富的重要途径。不过,从公安县、武穴市乡镇企业发展情况看,与东部沿海发达地区相比,还存在着一些不容忽视的问题,笔者拟就此谈一些粗浅的看法:     

巴塞尔协议Ⅲ对我国央行货币政策操作的影响:变化与挑战

作为全球次贷危机后金融监管反思的结果,巴塞尔协议Ⅲ的出台以及在我国的实施必将引发金融监管格局的重大变革,然而这个变革同样将作用于我国货币政策操作范畴上.从货币政策传导渠道到货币政策工具运用上的调整,乃至宏观金融风险体系的重构,我国央行货币政策势必面临新的变化.对此,本文提出中央银行应加快金融体系市场化进程,主动调整货币政策操作框架以应对可能的挑战.     

国防人力资本对国防工业企业产出贡献度的实证分析

本文主要研究国防人力资本对国防工业产出的增长效应,以及其对国防产出的贡献度.本文借鉴C-D生产函数、Lucas舶的人力资本模型以及二元经济理论,把国防人力资本作为影响国防工业产出的要素纳入到国防工业生产增长的实证分析模型中,从理论上分析国防工业企业中国防人力资本对国防工业产出的贡献度,用实证分析模型进行数理分析.通过分析国防工业产出增长与劳动力投入、物质资本投入、人力资本投入之间的关系,提出建立实证分析模型以及分析该模型的合理性及其现实意义,并建议加强国防工业企业中国防人力资本投入.     

业务流程重组（BPR）的研究与探讨

BPR作为一种管理思想．备受管理学界和企业界的关注．本文介绍了BPR的基本思想．核心．基本原则、目的以及对企业管理各方面的意义．并探讨了BPR失败的原因和忠告。