浅议企业内部审计的独立性

审计的独立性是指审计机构和审计人员在实施审计工作的过程中自始至终不受外来或内在因素的干扰或影响。企业内部审计独立性是保证内部审计人员客观公正和免除偏见的从事审计活动的先决条件,是内部审计工作的基础,也是内部审计机构的灵魂,表现在形式和实质上的独立。形式上的独立表现为内部审计机构在组织形式上的独立,不受企业内部其他机构的约束;实质上的独立表现为精神上的独立,要求内部审计人员在执行审计工作时,在精神上是独立的,在道德上是正直的,对有关审计事项的判断和决定不屈从于他人的意志,不受其他事项的干扰。要建立完善的内部审计机制,充分发挥内部审计的监督和服务职能,就要重视和加强企业内部审计的独立性。     

中国能源研发（R＆D）政策研究

本文研究了面向 2 1世纪的中国能源R&D的政策问题。主要研究评价能源R&D资源投入与配置 ;同时也对能源R8D的计划管理进行了政策分析 ,因为能源R&D计划的目标是促进能源R&D成果的产业化。     

浙江省高新产业集群效应分析

产业集群（industrial cluster）又称产业集聚,是指某些产业部门由于资源分配或者技术与产品的内在联系而在某一特定区域里进行集中布局的现象,它是集群经济的具体化,从经济学上讲,它改变了集群内企业的成本曲线,提高了企业的经营效益。而高新产业（high—tech industry）集群是指以高新技术与产品为主导的企业在某一区域中通过产业链条的联系聚集在一起,形成特定的产业网络。这其中包括提供研究和技术支持的大学、研究所、企业、政府管理机构以及其他产区管理机构。     

清洁发展机制——中国经济可持续发展的新机遇

CDM是《京都议定书》下面三种合作机制之一,也是唯一一个发达国家和发展中国家就CO2减排额进行交易的合作机制。我国正在探索可持续发展的道路,CDM为此提供了巨大的推动力。本文尝试从我国经济可持续发展面临的问题、CDM目前面临的困境来探讨CDM对我国经济可持续发展的影响。     

关于中国能R＆D投入的研究

能源研究与开发(R&D)投入研究是能源R&D计划政策分析研究的一个组成部分.研究结果表明,2000年中国能源R&D的经费投入约占全国R&D投入的6.43%,占全国GDP的0.064%.能源R&D政府资金占能源R&D经费的比重为10.65%,占GDP的比重为0.0068%.这一比重远远低于多数发达国家2000年能源R&D预算占GDP的比重.在绝对数量上,我国与发达国家的差距更大,例如仅为日本的1.8%.通过分析其他国家政府的能源R&D经费在技术领域投向上的趋势,指出目前国际上多数国家的能源R&D投入分配倾向是清洁能源.     

生命教育视野下大学生诚信生成的思考

诚信是天道之本然、人道之根本,是社会和谐发展的基础,更是一个民族赖以生存的灵魂。大学生群体中,考试作弊、抄袭作业、伪造实验数据、篡改成绩单、剽窃论文等现象频频发生且屡禁不止,其根本原因是诚信品质的缺失。生命的存在及质量是诚信生成的基础,生命教育是诚信生成的助力。只有把生命教育与诚信教育结合起来,从生命教育的高度对大学生进行诚信教育,才能在感受生命价值和质量的同时,真正生成诚信意识,使诚信教育落到实处。     

加入CPTPP对我国政府采购的影响及应对建议

加入CPTPP是继RCEP启动以来我国深化改革、扩大开放的又一大突破,对我国在新时代实现高质量发展具有重要意义。CPTPP是具有高标准、宽领域、广覆盖的国际协定,其政府采购相关条款与我国现行政府采购法律法规有一定差异,同时其在国民待遇、国企及军队采购开放方面提出了较高要求。因此,加入CPTPP既会有助于我国调整优化政府采购法律法规和工作机制,也会给相关行业和国防安全等带来潜在风险。本文在分析CPTPP政府采购条款的特点和可能对我国政府采购造成的影响的基础上,提出我国政府采购的应对建议。     

新价格机制下风光发电项目LCOE模型及其应用研究

挖掘平准化度电成本及其应用具有重要意义。本文着重分析解读LCOE公式的来源、理解及应用情况,利用IRR模型推导出两种LCOE模型,提出一种将LCOE修正为含税值的方法,即“近似修正法”,将公式计算的不含税LCOE修正为含税值与电价对标,对两种LCOE模型进行应用分析,得出如下主要结论：LCOE模型是IRR模型的变形。根据成本因素选取情况,LCOE应区分为融资前和融资后两种模型;两种LCOE模型修正为含税值与反算最低电价,两者对比偏差不大,说明近似修正法有效可用;两种LCOE模型敏感度均为发电量>建设成本>折现率>运维成本。平价时代,风电、光伏发电项目如保持一定收益率,需在资源获取上争取更多优质资源,同时将降本作为重要目标。     

基于离职视角的银行管理问题与解决途径

一、银行业发展现状 随着经济的迅速发展,人们对物质的需求越来越高,银行开始逐渐扩大规模,银行业也不断涌现新的银行,银行也成为大学生、研究生毕业时的就业首选.人们普遍认为,银行业的工作福利好、待遇好,又体面,在银行工作就相当于有了"铁饭碗".但近些年来,由于内外环境的影响,银行业也发展到了"瓶颈期",银行业员工离职率相比...