关于企业基层党委开展形势任务教育的思考

结合企业发展和干部职工的思想工作实际,广泛深入开展形势任务教育是基层党组织开展日常性思想政治工作的重要内容之一,是教育引导职工群众统一思想、转变观念的重要手段。那么,如何使形势任务教育有效服务于企业改革发展任务,服务于企业生产经营中心,服务于职工思想工作实际呢?以下,笔者结合供电厂党委多年来开展形势任务教育的实践谈点粗浅认识。一、新形势下,坚持开展形势任务教育是构建和谐企业的重要手段和谐企业是和谐社会的有机组成部分,是我们开展形势任务教育追求的重要目标。面对繁重的企业改革发展任务,不可避免地会出现一些不和…     

基于剩余收益模型的上市银行内在价值研究

剩余收益模型作为近年来新兴的公司价值评估方法受到了广泛关注。与财务比率的结合,是该模型的重要发展方向之一。本文利用我国上市银行的财务报表数据,并把推导后的剩余收益模型与会计比率结合,提出了一种客观的计算公司内在价值的方法,使剩余收益模型具有客观性,可验性的特点,也使上市银行内在价值评估具有了客观会计计量的基础。     

"零营运资金管理"行业可行性模型研究

一、背景介绍及概述 营运资金,企业日常生产经营活动中的流动性资金,会计上反映的营运资金是指企业流动资产与流动负债之间的差额:营运资金=流动资产-流动负债     

审计预警系统的构建研究

文章借鉴财务预警分析原理,结合审计所应承担的查错纠弊、警示预险的功能,探讨审计预警系统的基本构成要素,构建审计预警框架,为进一步发挥审计作用、防患于未然提供方法上的参考。     

性别身份视角下大学生创业对可就业竞争力影响研究

大学生创业就业,特别是女大学生创业就业问题一直备受关注。研究发现,大学生创业是通过提高就业能力从而提升其可就业竞争力,即就业能力中介了创业与可就业竞争力;然而,性别身份意识会调节创业与可就业竞争力的关系,性别身份的传统意识越强,创业对可就业竞争力的正效应减弱;而性别身份的现代意识越强,创业对可就业竞争力的正向效应增强。在此基础上,文章提出了有针对性的若干建议。     

浅析未能分摊完的资产组减值问题

本文主要探讨资产组会计的相关规定在特定条件下存在的一个问题——未能分摊完的资产组减值问题。第一部分从问题的提出出发,阐述了问题产生的可能性;第二部分对该问题进行了分类解析;最后对该问题的原因进行了分析探讨。     

努力加强新形势下职工思想政治工作

党的思想政治工作在武钢发展历程中,发挥了巨大的作用,它是凝聚人心,鼓舞士气,不断创造辉煌的有力法宝。在当前武钢第三次创业、全面创建“四个一流”的新形势下,加强职工思想政治工作．对于促进武钢持续健康发展具有十分重要的意义。笔者结合供电厂的实际就如何加强新形势下职工思想政治工作谈谈我们的认识。     

实践中对杜邦财务分析指标体系的修改和运用

杜邦财务分析指标体系是指从权益报酬率这一综合财务指标出发,经过层层因素分解与分析,以了解企业经营业绩与盈利状况,发现影响企业财务最终目标实现的症结所在的一种思想及其所形成的一组财务指标。本文在简要介绍该组分析体系的基础上,结合多年实际财务分析经验和体会,对该组指标提出一些修改意见。     

基于现金流量的上市公司利润质量评价研究

传统意义上的会计利润忽视了现金流量对上市公司的重要性,无法反映上市公司的真实业绩。用基于现金流量的利润质量评价上市公司业绩更为有效。