也谈自由裁量权

也谈自由裁量权汪斌贵刊１９９３年第８期刊登的赵自云同志《论审计执法中的自由裁量权》一文（以下简称赵文），本人读后很受启发、但对其中的几个提法有不同意见，希望能够借贵刊一角与之商榷。一、赵文中提出的自由裁量权有五种。笔者认为，其中的第一种“选择行为方式...     

斯坦克尔伯格均衡下利乐包回收体系的构建

利乐包是一种回收价值极高的软包装材料,但极低的回收率造成了资源的浪费和环境的污染。利乐包回收价格低,回收责任不明确是利乐包难回收的根本原因。为解决这两个问题,我们构建了一套包含政府、再利用商以及回收商的利乐包回收体系,并基于斯坦克尔伯格均衡理论对其进行定量分析,为政府制定税收政策与补贴措施提供了参考指标与依据。     

清除“四风”加强油田企业党员干部作风建设

党员干部能否经受住考验,始终保持共产党员的政治本色和先进性,一要靠修养,二要靠实践,这是油田企业党组织建设的关键。     

基于第五方物流的电子商务物流信息平台模式初探

本文在详细分析当前电子商务与物流信息平台缺乏整合的现状及所带来的问题的基础上,提出基于第五方物流的电子商务物流信息平台模式,并对该模式及其特点,该模式中各行业的关系和业务流程进行了讨论。本文将为电子商务平台与物流行业进行信息整合提供一种新的解决思路。     

东亚国际产业分工的发展和21世纪的新产业发展模式──由“雁行模式”向“双金字塔模式”的转换

本文拟就80年代中后期以来东亚国际产业分工的发展及其特点，以及正在导致原有“雁行模式”发生转换并在21世纪将最终形成一种新产业发展模式——“双金字塔模式”的问题，作一探讨。一、80年代中期以来东亚国际产业分工的发展及其特点60年代中期以前，东亚地区基本上是一种单一的垂直报国际分工格局，即主要由日本生产工业制成品，其他国家和地区生产原料和初级产品。60年代末至80年代前期，东亚地区大体上改变了传统的先进工业国和落后农业国的国际产业分工格局，形成了不同工业部门之间的国际分工体系。80年代中期以后，东亚地区的国际分…     

企业不可忽视的群体──劳务工

近几年，不少基层电信企业都从 社会上招聘了一定数量的劳务工。这些劳务工是电信企业的一支生力军，为电信事业的发展做出了重要贡献。然而，由于电信企业在劳动用工和分配制度上的不平等对待，加之思想政治工作薄弱，劳务工队伍中也出现了种种不稳定因素，给企业的持续、稳定发展造成了一些负面影响，应引起企业领导的高度重视。 据调查，当前劳务工中突出地存在以下几个问题： 一是自觉低人一等，缺乏奉献精神。在企业内部，由于正式员工与劳务工收入差距较大，一些劳务工心存抱怨情绪，认为活儿比正式工没少干，收入却不及正式工的一半…     

民政福利企业同一货物 享受两次税收优惠问题及建议

民政福利企业税收优惠政策的实施是国家解决残疾人就业问题的便民举措,但部分不法企业常常通过故意扩大增值税即征即退额度、虚开增值税发票做大销项税额,将民政福利企业的退税额度虚假全额享受或将即征即退增值税未用完额度全部套出,然后再与外贸出口企业相互勾结,利用虚开的增值税发票申报出口退(免)税等手段骗取国家税款.笔者拟对此问题进行浅析并提出几点应对建议.     

围绕发展抓党建 抓好党建促发展

正宁德市质监局机关党委下辖4个党支部,党员103人。近年来,机关党委加强自身建设,扎实开展创先争优活动,践行党的群众路线,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,在推动全局服务发展、服务基层、服务群众取得了实效。先后被评为全省质监系统先进基层党组织、宁德市先进基层党组织,以及宁德市直机关十佳党建品     

企业内部财务风险与财务预警模型研究

财务风险是企业内部财务运行中实际存在的因素,产生于现代企业财务活动各种复杂的环境中,在经营活动中始终存在,可能面临较大的风险.而财务预警就是从如何防范的角度来识别、评价和控制财务风险,它不仅是企业经营实践中的重要内容,也是管理理论研究的重大课题之一.