对我国商业银行裁员推行"计分淘汰制"的探讨

面对加入WTO和金融全球化的挑战,我国商业银行正在继续深化人事制度的改革,加大推行裁员增效的力度,这一举措的实施,将冲破银行"铁饭碗"的传统观念,逐步与国际接轨的用工制度衔接,构建科学的选人用人机制,使商业银行实现优质、高效、合法、稳健经营,争创更好的经济效益和社会效益,具有十分重要的现实意义和深远的历史意义.由于这项工作涉及方方面面、任务繁重、工作面广、裁员人数较多,已成为社会热点问题,现就根据目前银行撤点减员推行"计分淘汰制"问题,浅析如下:     

透视商业银行市场营销

从1958年全美银行业联合会议上首次提出市场营销观念开始，市场营销做为一门学科已经渗透到商业银行日常经营管理活动中，并且影响着银行家们的许多决策。半个世纪过去后，发达国家的现代商业银行的营销行为日益成熟，积累了丰富的经验并不断改进拓展。但对于我国银行业而言，一切还只是刚刚开始。     

建立符合中国国情的资本监管制度

《商业银行资本充足率管理办法》(以下简称《办法》)以1988年巴塞尔资本协议为基础，充分借鉴了巴塞尔新资本协议的整体框架，力求建立一套既符合国际标准又适合中国国情的资本监管制度。为了听取各方面意见，确保《办法》的科学性，《办法》的起草经过了较长时间酝酿，并进行了大量调查、研究、论证。在起草过程中，先后征求了财政部、人民银行、国有     

告别保险“天书”——中国保监会人身保险监管部主任陈文辉谈保险条款通俗化问题

记者:陈主任,最近保监会正在力推保险条款通俗化工作,这在社会上反响很大,可以说是一石激起千层浪,请您谈谈保监会在推动这项工作时基于怎样的考虑。陈文辉:保险条款通俗化从本质上说是为了更好地保护被保险人的利益。保监会一直在倡导以人为本的经营理念,寿险与人们的生活生命息息相关,寿险监管工作也应当紧紧围绕着关注人、关爱人来思考。保险条款通俗化的目的在于使更多的消费者能够准确理解条款的含义。要实现保险的功能,前提是消费者要购买保险产品,但是,如果他们看不懂保险条款的话,就很可能望而却步,被挡在保险大门之外。即使消费者…     

从一张广告画看中国早期的银行储蓄

光绪23年(1897年5月)，中国自办的第一家银行——中国通商银行在上海成立，9年后(1906年5月)，信成储蓄银行也在上海创立。从此，民族资本银行在中国开始快速发展。1912～1927年，全国新设银行186家。     

构建我国现代最后贷款人制度的目标、范围与原则

我国目前以偿付性救助为主要特征、以再贷款为主要形式的最后贷款人(the lender of last resort,缩写为LOLR)制度,对暂时缓解我国金融机构的支付危机、消除存款人及其他债权人的恐慌心理以及稳定金融市场均起到了重要作用。但是,它会产生道德风险、央行亏损、通货膨胀等多种负