浅析地方高校航海类专业半军事化管理模式--以浙江海洋学院港航学院为例

航海类院校是培养航海类人才的基地，担负着培养航海类人才的重任。本文以浙江海洋学院港航学院为例，剖析当前航海类专业半军事化管理面临的问题，总结半军事化管理的经验，探讨航海类专业实施半军事化管理模式，提出了半军事化管理的新思路，为地方高校航海类专业半军事化管理提供参考。     

一道美丽的伤痕

<正>大夫说,伤口近期就可以愈合了,不过可能会留下一道伤痕。对我来说,这一道印记不仅留在了手上,更留在了我的心里临近春节的时候,前来信用社办理业务的客户异常地多。今天是腊月二十五,上午十点多了,窗口前的客户队伍还是一眼看不到尾。一位大哥大概是等得不耐烦了,忽然嚷嚷了起来:"怎么这么慢啊!都来了两个多小时了,还没取到钱!"     

新时期辅导员素质要求的三个维度

建设高素质的辅导员队伍,是加强大学生思想政治教育、大学生事务管理、大学生人生规划的组织保证。新时期辅导员素质提高应围绕温度、深度、高度这三个维度来进行。即做一个有心灵温度的教育者;做一个有专业深度的管理者;做一个有理论高度的思想者。     

高校企业财务人员职业诚信刍议

诚信是人的基本素质,对社会、市场经济和企业大发展具有重要意义。作为高校企业的财务人员,因其特别的地位,使得诚信成为他们职业素质中的重中之重。但在工作实际中,由于各种各样的原因,他们会陷入各种诚信困惑中。高校企业财务人员只有树立起育人意识,加强自身基本素质的培养,提升自身业务水平,提高自身沟通能力,才能坚守自己的职业诚信。     

增强女工委凝聚力 提升女职工综合素质

女职工是电力企业的半边天,工会女工委员会是电力企业联系女工的桥梁和纽带。随着电力体制改革的推进,女工工作出现许多新情况、新问题,如何适应形势的发展,探索妇女工作新机制,促进女工与企业、社会的和谐发展,     

小议锦州市中小企业的企业文化现状

自改革开放以来,我国经济都持续处于快速发展的态势,而起到主要作用的就是中小企业。这些企业能够充分带动我国各行各业的发展,从而使得我国市场在近多年的时间里都充满活力。但是目前这些企业的企业文化建设现状还不容乐观,使得企业的总寿命不长,面临着生存危机。本文以锦州市为例,先分析了企业文化的内容和重要作用,接着全面阐述了目前锦州市中小企业文化建设中存在的问题,并提出了相应的解决策略。     

劳务输出也应有品牌意识

<正>近年来,一些经济欠发达地区为增加农民收入,提高外出务工人员在综合素质上的竞争力,纷纷采取各种有力举措,对外出务工人员进行相应的技能培训,在使其掌握一技之长、为用工单位提供良好人力资源的同时,也走出了一条劳务输出的品牌之路。     

高校培养应用创新型会计人才的探索——以河北金融学院为例

定位于培养应用型创新人才是大多数地方本科院校在改革发展过程中达成的共识,而会计学专业应用创新型人才培养体系的设计与实施,以及如何在高等教育的激烈竞争中克服同质化形成自己的特色,是深化教学改革、全面提高教学质量的重要内容。河北金融学院会计系立足于应用创新型会计人才素质的结构框架,设计了四阶段递进式人才分层培养目标,同时结合学校办学定位、办学优势,凝练会计学专业人才培养的特色。     

大学生低碳生活意识的培养

改革开放以来，工业带领中国脱离贫困，走向新时代，实现一个个社会目标，国民深切感受到哪里有烟囱哪里就会有发展，哪里就能致富，于是人们习惯了家家户户厨房的油烟，习惯了大街小巷汽车的尾气，习惯了远方天空的雾霾，人们甚至以此为骄傲，男士们手里离不开昂贵香烟，家家户户争买高耗油量高排量的高级轿车，我们甚至以为伸手不见五指的是雾，美丽而虚幻，但当人们呼吸困难，出行困难，生存困难时，才惊觉这是毒！这是历史层层积累的毒！惊觉以后国民开始呼吁环保。每当社会有新的动态都会反映到高校教育中去，这时候社会更多地关注高校低碳环保教育，那么如何对大学生进行低碳生活意识培养成为当下研究的热点问题。     

坚持服务为先理念 提升物业管理水平

正临夏市共有各类住宅小区376个,楼房720栋,建筑总面积489万平方米,住户42 866户。全市有资质的物业服务企业22家(其中持有二级资质的物业服务企业1家),物业从业人员485人。目前,在全市376个小区中,老旧小区335个,占小区总数的89%;物业公司管理的小区41个,占小区总数的11%。一、成立管理机构,理顺管理机制近年来,随着新建小区的不断增多,城区面积不断扩大,因物业小区管理混乱而引发的各类矛盾日益凸显。市委、市政府为着力解决这一矛盾,于