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广告行业,知识更新率高,市场变动性强,人员流动性大。全国6万多家广告公司,上百万从业人员,高校相关专业却屈指可数。切实有效的企业培训,成为广告公司吸引人才、造就人才、凝聚人才的深层次因素。而经费困难、选题困难、师资困难则成为众多广告公司有效开展培训的拦路虎。大禹伟业作为一家本土民营广告企业,探索着一条迥然异 相似文献
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就在国内管理软件业界关于ERP是否过时的争执稍稍归于沉寂的当口,被人称为“变革ERP”始作俑者的上海博科忽然在为人所不看好的财务软件上大做文章,宣布推出自主研发的第四代智能型财务软件。此举能否引发中国财务软件市场的连锁反应?—— 相似文献
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哥伦比亚大学总裁培训教育对于从合作伙伴那里学取知识同样很感兴趣。完成我们的研究循环和完成索尼公司的经营循环同样重要。本科教育中我们长期以来把研究和教学作为衡量学术水平的重要标志。总裁培训教学中,我们认为对知识的综合和运用是一种核心能力,也是广博的学识和完成研究工作所必须的。索尼移动通讯公司与哥伦比亚大学的初始合作路线图正是为完成这一研究循环而设计的。 相似文献
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个人背景 家庭状况 牛先生,35岁,居住北京,刚刚到深圳一家通讯公司任销售主管,年收入18万元,每月无储蓄,银行无存款。身体健康,无任何保险。 相似文献
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上海博科资讯股份有限公司是一家以管理信息化为经营核心,以软件研发、咨询服务、教育培训为主要业务的股份制高科技企业,是中国自主软件版权最多的管理软件厂商,也是中国首款平台化管理软件和中国首款企业管理集成套件的拥有者,公司的管理软件实施成功率、物流软件市场占有率都居同行业前列. 相似文献