北京电网运行：“大值班模式”

2009年10月1日，庆祝中华人民共和国建国六十周年系列庆典活动在首都北京隆重举行。威武的军队、磅礴的机群、绚丽的彩车、绽放的礼花、激情的歌舞背后，北京市电力公司实现了“零失误、零故障”的国庆供电承诺。公司调度系统联合保障机制（亦称“大值班”模式）作为国庆保障的重要组织环节，在电网调度运行及专业协同保障方面发挥了重要的专业支撑和指挥协调作用，成为公司调度系统圆满完成国庆专业保障任务的关键。     

分期付款去旅游

新婚不久的小罗经济并不宽裕，却在几个月前携妻子去欧洲旅游了一趟。同事们在羡慕他的同时也有些诧异，不知小罗欧洲之行的3万元资金是从哪里未的。原来小罗是通过信用卡分期付款的方式提前实现了他和妻子畅游欧洲的梦想。     

信用卡套现行为剖析与防范

信用卡套现是指持卡人违反与发卡机构的约定，不通过正常手续（ATM或柜面），而通过其他手段将银行给予的信用额度全部或部分直接转换成现金，同时不支付银行提现费用和利息的行为。在信用卡的众多风险中，套现所引发的风险已经引起各方面的高度关注。本文从信用卡套现的现状出发，分析了套现行为产生的基础及愈演愈烈的成因，     

简论中俄联合办学的历史与现状

在经济全球化背景下，深刻阐释中俄联合办学外部环境及背景，历史回顾及现状，社会价值及意义，进而说明中俄联合办学模式值得广大学者研究和关注，并且具有现实性及可行性。     

高新科技

上海推三色手机回收箱；微软研发Windows7新系统；苹果手机将采用太阳能电池；新型信用卡晃动即可付款；3G版iPhone结合GPS导航定位更准确；新加坡研发出超薄单片相机透镜；台湾金融部门核准八银行首批进行人民币双向买卖     

中建三局股份公司（沪）团委荣膺上海市“五四红旗团委”

近日，中建三局股份公司（沪）团委荣膺“上海市五四红旗团委”。近年来，中建三局股份公司（沪）团委紧扣青年成长成才需求和企业经营生产实际，积极服务企业中心工作，扎实推进团委各项工作，切实加强团委和基层团组织建设，实现了在创新中不断发展，为企业改革发展稳定发挥了积极作用。     

浅析我国企业人性化管理

党的十六届三中全会提出了以人为本的科学发展观。企业人性化管理是以人为主体组成的，人是管理的实施者、执行者和主要对象，是管理主客体的统一，在管理实践中应该采取互动管理。人性化管理是依靠人来进行的。物质技术因素是管理活动的重要因素，但只有人才是管理活动的依靠力量，只有人的因素才是管理中的最重要的因素，也是唯一的能动因素或弹性因素。企业管理的根本目的是为了人，它是为满足人的需求、实现人的价值而存在的。总之，管理的主旨就是要从人是物的附属转到人是物的主宰，从以物为中心转到以人为中心，从目的和手段的对立转到目的和手段的统一。     

如何将企业“信息中心”转化为“利润中心”

文章首先分析企业信息系统再造的必要性，指出企业要增加经济效益，保持良好的竞争优势，就必须让花费巨大成本的“信息中心”转化为“利润中心”：然后指出了在这一转化过程中企业应当注意的几个问题；最后生动地分析了企业信息系统成功应用的一个案例．用实际中的例子说明了“信息中心”转化为“利润中心”的关键性。