工资与绩效挂钩 江西省南康市建立“村官”考核制度

为了充分调动村干部的工作积极性，江西省南康市在村委会换届结束后，在全市范围内的294个行政村实行村干部工资考核制度，群众给村干部打分，以制度管理人，以制度规范干部，工资与绩效直接挂钩。     

贵州多部门联手治拖欠全方位建立长效机制

贵州省多部门联手建立长效机制，根治建设领域工程款和农民工工资拖欠的“顽疾”。截至今年初，2003年底以前竣工项目拖欠的5亿多元农民工工资，已基本清理完毕；截至6月底，全省拖欠的12亿多元工程款已偿还7．3亿多元，清欠率达到60.66％，其中政府投资项目拖欠工程款的清欠率为62．86％。     

浅谈所得税会计

所得税会计就是研究如何处理按照会计制度计算的税前会计利润与按照税法计算的应税所得之间差异的会计理论和方法。税前会计利润是指根据会计准则的规定，通过财务会计的程序确认的、在扣减当期所得费用之前的收益。与税前会计利润相对应的概念是纳税所得，它是根据国家税法及其实施细则的规定计算确定的收益，是企业申报纳税和国家税收机关核定企业应纳税额的依据。由于税前会计利润与纳税所得确定的目的有所不同，使得两者之间存在一定的差异。这种差异分为两类：一类是永久性差异，另一类是时间性差异。永久性差异是由于税前会计利润与纳税所得的计算口径不一致造成的；时间性差异是由于税前会计利润与纳税所得确认收入和费用的时间不一致造成的。     

合肥：欠薪将被亮“红牌”

本刊讯日前，安徽省合肥市建筑企业管理局以文件形式对全市建筑企业发出“红色警告”。文件规定，存在拖欠农民工工资和有民工工资纠纷投诉的，务必清理完毕；各建筑企业必须建立农民工工资表，按月足额发放工资。否则，将对违规企业进行曝光、记人不良信用档案、市场准人限制，按有关规定予以罚款，并没收违法所得。     

在中国境内无住所 个人所得税的计算方法

在注册会计师的《税法》科目考试中．许多考生对在中国境内无住所的个人取得工资薪金所得的征税问题比较含糊。对此问题的探讨。首先要明确纳税人在我国境内的居住时间；其次要明确纳税人所得是由境内所得．还是境外所得；境内所得又分境内支付和境外支付；境外所得又分境内支付和境外支付，具体讲．应注意以下几个方面的问题：     

工资、薪金所得纳税筹划

工资、薪金所得个人所得税关系到每个人的切身利益,如何有效进行个人所得税的纳税筹划是大家非常关心的问题。作者向大家披露几种通用的技巧。     

接受非货币性资产捐赠新旧所得税政策的比较与分析

文章通过实例试对两个所得税政策进行对比,以引起企业办税人员和税务人员的注意,正确对接受非货币性资产捐赠作出所得税处理。     

加薪的艺术

加薪是激励人才的关键杠杆，但很多企业花了钱给大家涨工资，但没有起到应有的效果，甚至是引起了大家的不公平感，带来了负面效应。那么，如何加薪才能起到调动员工工作积极性的作用呢?本文主要从心理学的角度谈谈加薪工作需要掌握的技巧。     

文化传播公司的职能工资设计

职能工资制的特点．是关注和尊重员工个人能力的发展．鼓励员工通过不断提高自身的任职能力和工作业绩．实现薪酬水平的不断提高。因而特别适合高新技术和知识型企业建立学习型组织的要求。