关于股票期权的征税问题

股票期权制，英文为“Stock Option”，其含义为公司以书面形式给予本公司人员购进公司一定数量股票的权利。目前比较多的是经营者股票期权，它是企业给予经营者的一种权利，经营者可以凭借这种权利按约定价格购买未来一定期限内公司股份的权利。实行股票期权制的目的，是要在公司人员与企业长期利益之间建立一种资本纽带，将个人命运与企业命运牢牢地捆在一起。     

股价下跌时的处理方法

随着90年代有关股票期权计划的研究正式引入我国 ,有相当多的企业也开始在自己的经营管理中试行这一方法 ,虽然受到了诸如资本市场不健全等一系列因素的影响 ,但这一计划在我国仍有着良好的前景。本文主要简介股票下跌时的处理方法 ,并认为这些方法对我国企业试行股票期权计划有着借鉴作用     

股票期权的个人所得税问题探讨

股票期权制度是一种新型的薪酬激励制度。股票期权制度作为富有成效的激励制度之一，在发达国家得到了广泛的应用，已成为市场经济国家和地区的企业对员工进行长期激励的非常普遍的方式。近两年来，股票期权成为我国企业改革和发展的一个热门话题，并在部分企业开始实施。如何针对股票期权所得的特点，并借鉴国外经验，制定相应的税收政策，是我们迫切需要解决的问题。本对我国股票期权所得税目、纳税义务发生时间、计税依据、税收优惠及税收征管等作了较为详细的探讨。     

股权激励案例4种

“人力资源”与“人力资本”的本质差异是看它是否持有公司股权。有股权就是资本。那么，不同类型、不同阶段的企业又如何设计自己的股权激励方案呢?     

经营者股票期权激励机制及其应用

公司治理一般涉及三个方面的问题，即公司控制权的分配、外部市场的竞争以及激励机制的安排。传统的公司治理模式是围绕控制权的分配和外部市场的竞争来构建的，忽视了薪酬激励机制在公司治理中的作用。据一项将我国上市公司董事长、总经理的年度薪酬与每股收益和净资产收益率分别进行回归分析的统计结果表明。     

风险企业价值评估方法

风险投资对于推动科学技术这一潜在的生产力向现实生产力转化，促进经济增长和社会进步发挥着重要的作用。根据全美投资协会的定义：风险投资是由职业金融家投入到新兴的、发展迅速、有竞争潜力的企业中的一种权益资本。在决定是否作为买方投资于风险企业，或作为卖方退出风险企业时，如何评估风险企业价值是风险投资家的一个关键问题，它涉及到企业的每个方面，如技术、市场、管理和战略等。在风险投资最为发达的美国，风险投资家们在长期的投资实践中逐步摸索出一套风险企业价值评估方法，其中常用的有资产评估、收益评估和现金流量评估等…     

完善个人所得税税制的几点设想

个人所得税是对个人(自然人)取得的各项应税所得征收的一种税。我国于1980年9月开征个人所得税．目前已成为我国第四大税种。但有关资料显示，我国个人所得税仅占总税收的6．6％。一些专家认为．我国个人所得税无论是在全部税收总额中的比重，还是占GDP的比重，都太低。国际上个人所得税占税收总额的比重大约是15％．发达国家平均则为30％．个人所得税的改革已势在必行。