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91.
柴慧 《新智慧》2003,(4B):27-27
  相似文献   
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93.
《企业会计制度》的实施和一系列《企业会计准则》的出台,无疑是我国企业会计制度体系改革的不断深化。如何及时地理解、掌握这些新的规定并准确地应用于会计实践,是摆在业内人士面前的紧迫问题。当然,在学习和运用中,也不可避免地产生某些疑惑,甚至不同观点。本文仅对与固定资产相关的几个问题提出观点,与各位同仁探讨。一、固定资产折旧范围2001年1月1日起在股份公司范围内执行的《企业会计制度》第35条规定:“下列固定资产不计提折旧:房屋、建筑物以外的未使用、不需用的固定资产……。”即房屋建筑物以外的固定资产如果未使用,就不计提…  相似文献   
94.
股票期权制度是一种新型的薪酬激励制度。股票期权制度作为富有成效的激励制度之一,在发达国家得到了广泛的应用,已成为市场经济国家和地区的企业对员工进行长期激励的非常普遍的方式。近两年来,股票期权成为我国企业改革和发展的一个热门话题,并在部分企业开始实施。如何针对股票期权所得的特点,并借鉴国外经验,制定相应的税收政策,是我们迫切需要解决的问题。本对我国股票期权所得税目、纳税义务发生时间、计税依据、税收优惠及税收征管等作了较为详细的探讨。  相似文献   
95.
股权激励案例4种   总被引:1,自引:0,他引:1  
《中外管理》2004,(5):72-74
“人力资源”与“人力资本”的本质差异是看它是否持有公司股权。有股权就是资本。那么,不同类型、不同阶段的企业又如何设计自己的股权激励方案呢?  相似文献   
96.
介绍设备寿命周期费用软件开发的一般程序,主要阐述软件的应用范围、软件的开发环境,以及软件的主要内容。针对某些关键技术,提出了解决思路,如建立费用分解的思路等,为设备寿命周期费用通用软件开发提供了框架和奠定了一定的基础。  相似文献   
97.
郑建明 《企业研究》2003,(11S):21-23
公司治理一般涉及三个方面的问题,即公司控制权的分配、外部市场的竞争以及激励机制的安排。传统的公司治理模式是围绕控制权的分配和外部市场的竞争来构建的,忽视了薪酬激励机制在公司治理中的作用。据一项将我国上市公司董事长、总经理的年度薪酬与每股收益和净资产收益率分别进行回归分析的统计结果表明。  相似文献   
98.
风险投资对于推动科学技术这一潜在的生产力向现实生产力转化,促进经济增长和社会进步发挥着重要的作用。根据全美投资协会的定义:风险投资是由职业金融家投入到新兴的、发展迅速、有竞争潜力的企业中的一种权益资本。在决定是否作为买方投资于风险企业,或作为卖方退出风险企业时,如何评估风险企业价值是风险投资家的一个关键问题,它涉及到企业的每个方面,如技术、市场、管理和战略等。在风险投资最为发达的美国,风险投资家们在长期的投资实践中逐步摸索出一套风险企业价值评估方法,其中常用的有资产评估、收益评估和现金流量评估等…  相似文献   
99.
交互分配法是企业在计算产品生产成本时,对辅助生产部门归集的费用的一种分配方法。采用交互分配法时,辅助生产部门归集的费用需要经过两次分配才能完成。第一次分配是将各辅助生产部门所归集的费用,按照它们所提供的产品或劳务的数量,分配给各受益的车间或部门,各辅助生产部门之间相互提供的产品或劳务也要接受分配;第二次分配是将各辅助生产部门交互分配后的实际费用,即交互分配前的费用加上第一次交互分配转入的费用,减去交互分配转出的费用,再按直接分配法或顺序分配法在各受益单位之间进行分配。按照第一次分配对象的范围和分配顺序的…  相似文献   
100.
业务管理费分配问题是非常敏感而棘手的问题。在业务管理费实行指标管理的情况下,费用分配实质上是费用使用的源头。费用分配超过客观实际需求,则必然出现费用浪费,反之,则影响业务的正常运行。所以,研究科学合理的费用分配办法势在必行。  相似文献   
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