联赛新动向 足球老问题

2012中超联赛第一阶段渐入尾声。其开局势头及其走势已见端倪。可以预期联赛的整体水平及观赏性将有所提升。也不乏有些看点或亮点。为此,笔者冒昧地以探析中超联赛的新动向为题。对中超球队的基本概况及其影响力作一分析,以期抛砖引玉。     

橘红色火焰——闪亮2004中国足坛

2004年是中超联赛的元年，也是中国足球动荡的一年：冲击世界杯、奥运会失利，女足奥运会惨败，以及7家俱乐部的“十月”革命……中国足球风云暗淡，踯躅难行。就在这复杂的足球大环境中，以橘红色为球衣基本色的鲁能泰山仿佛一团橘红勾色的火焰，始终坚持为中国足球发展贡献力量，维护最广大球迷的根本利益，致力于建设诚信球队，给关心足球的中国人带来了冬天里的温暖、阳光、正气和充满活力的鲁能泰山用实实在在的“两冠一亚”，开创了自己的新纪元。     

机器人世界杯在德开幕

“2006机器人世界杯”比赛于6月14日在德国不来梅市开幕，将于20日闭幕。来自36个国家的400只球队参加本届世界杯比赛。机器人足球世界杯每年举行一次。在今年参赛机器人的指令系统中，有从倒勾到头球等50种不同的射门方法。根据机器人世界杯比赛规则，这些笨重的类人机器人球员都装备有“同躯干相连的两条腿，两只手臂以及一个脑袋。”     

企业如何向球队型组织转型

一、关于球队型组织在知识经济社会,经济增长的贡献主要来自于知识,社会生产与利用知识的能力直接决定着经济的增长速度。知识经济社会的企业,不得不依赖于知识来获得国际市场竞争的优势,企业获取与利用知识的能力成为决定企业成败的关键。知识经济社会每一个企业管理者的首要任务,无疑是在企业内部构造一个开放的、动态的组织结构,以吸收与利用不断变革的知识,而这一点在传统的企业组织结构中都是不可能实现的。无论是直线制组织结构还是矩阵结构,传统组织结构模式的弊端决定了它们与现代知识经济的不协调,也同样决定了其迟早将被…     

论体育运动管理中的团队精神

团队精神（TeamSplrit）,在英文中本来是指一个团体（Team）为了实现某一特定目标,通过主动调节团体内部的矛盾和行为,而呈现出能力合作、一致对外的精神面貌（Splrit）。这个词汇不仅在足球运动等集体体育运动中广为使用,而且为非集体项目的体育运动所吸收。如何培养球队团队精神,已成为当今足球训练和比赛不可缺少的重要组成部分。     

你敢去巴西看世界杯吗?

正警察会来这里吗?警察要是来这里,就等着吃枪子吧!这不是美国警匪片里的情景,而是央视记者采访巴西里约热内卢黑帮毒贩时的对话。和2010年南非世界杯前一样,面对2014年巴西世界杯,东道国的短板成为多国媒体报道的对象。但这次,媒体并非杞人忧天。距巴西世界杯开幕式(当地时间6月12日)仅剩一个多月的时间,在这个世界足球爱好者的天堂,情况似乎真的很糟:交通不便,毒品泛滥,足     

图片新闻

北京时间12月21日,2014世界俱乐部杯决赛在马拉喀什球场展开角逐,皇家马德里2比0取胜圣洛伦索,拉莫斯和贝尔双双进球,皇马成为首支第4次夺得世界冠军的俱乐部球队。皇马以复连胜为2014年完美收官。     

婚姻球场中的犯规王牌

南非世界杯,朝鲜队是犯规最少的球队——偶然不小心把人家撞了,还立刻伸手去扶。他们真是老实,被人家撞一跟头,能多快爬起来就多快爬起来,绝对不会像一些“王牌球星”,人家碰都没碰到他,就赖在草地上打七八个滚儿,还以手掩面作痛不欲生状。     

新足球恒大

地产大鳄许家印如何能使恒大足球以火箭般的速度蹿升,为暗无天日的中国足球天空撕开了一个巨大的口子这几乎是一件不可思议的事情。恒大足球在中国包括在全球足球界的崛起,堪称火箭速度。在中国足球暗无天日的年代,广州恒大(Guangzhou Evergrande)撕开了一个巨大的口子,这个世界第一运动在中国人心中被重新唤起希望。     

林乐丰毕业归来

林乐丰感叹:大学本科的学制是4年,离开实德的4年就好比在外上一次大学,现在毕业了,再次出任俱乐部总经理,可以说自己是学成归来,但也承认自己与实德俱乐部的缘分未尽。时隔四年,荣归故里,熟悉的面孔、熟悉的位置、熟悉的乡音,聊着最熟悉的球队……